Über uns CeramTec ist ein führender Entwickler und global aktiver Hersteller und Lieferant von Speziallösungen aus Hochleistungskeramik mit mehr als 3.800 Mitarbeitern. Unsere Lösungen sind weltweit im Fahrzeug- und Maschinenbau, in der Medizintechnik, der Elektronik, der Luft- und Raumfahrttechnik und der Energie- und Umwelttechnik im Einsatz. Für unseren Bereich Legal & Compliance am Standort Plochingen bei Stuttgart suchen wir einen
Legal Counsel (w/m/d)mit folgenden Aufgabenschwerpunkten
Umfassende rechtliche Beratung aller Unternehmensbereiche (insbesondere Vertrieb, Einkauf, Produktion, Supply Chain, IT, Finance) im nationalen und internationalen Wirtschaftsrecht
Beratung der Fachabteilungen (z. B. Regulatory, Clinical, Medical Affairs, Marketing, Vertrieb) zu allen rechtlichen Fragestellungen rund um Entwicklung, Zulassung, Vermarktung und Überwachung von Medizinprodukten / Implantaten
Entwurf, Prüfung und Verhandlung von B2B-Verträgen (z. B. Liefer-, Einkaufs-, Rahmen-, Projekt-, Service- und Wartungsverträgen, Vertriebs- und NDA-Vereinbarungen)
Enge Zusammenarbeit mit den operativen Einheiten und Management zur rechtlich und wirtschaftlich optimalen Gestaltung von Angeboten, Projekten und Geschäftsmodellen
Mitwirkung an Compliance- und Governance-Themen, Standardverträgen, Richtlinien und Schulungen
Unterstützung bei Projekten und Sonderthemen (z. B. Streitigkeiten, Kooperationen, M&A)
Volljurist (w/m/d) mit Zulassung als Rechtsanwalt (w/m/d) in Deutschland
Langjährige Berufserfahrung als Inhouse Counsel (w/m/d), idealerweise in einem Industrie- bzw. Vertiefte Erfahrung im Commercial- / Vertragsrecht (B2B) mit internationalem Bezug
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, vertragssicher und verhandlungssicher
Flexible Arbeitszeiten
Partnerschaftliches Arbeiten im Team
Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme
Betriebssport und Mitarbeiterevents
Mobiles Arbeiten möglich
JobRad
Kontakt Wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung.