Stellenbeschreibung
* Sie unterstützen uns bei der Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie und des Kommunikationsplans für die interne Digitalisierung.
* Gemeinsam mit unseren Expertinnen und Experten in den Bereichen Prozessautomatisierung, Analytics und Künstliche Intelligenz erstellen Sie zielgruppenspezifische Trainingskonzepte und unterstützen aktiv bei der Durchführung der Trainingsmaßnahmen.
* Sie erstellen Kommunikations- und Schulungsmaterial unter Berücksichtigung verschiedener Medien.
* Sie erweitern und pflegen die Digital Transformation Community in den Bosch Social Collaboration Tools.
Qualifikationen
* Ausbildung: Studium im Bereich Kommunikation, Medienwissenschaft, Digital Business Management, Digitale Transformation, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Verwaltung oder vergleichbar
* Erfahrungen und Know-how: in Bild- und Videobearbeitung, Kenntnisse im agilen Arbeiten inkl. Anwendungen wie Teams, Teamboards, Kahoot etc. von Vorteil
* Qualifikationen: Leidenschaft für Kommunikation und redaktionelle Fähigkeiten
* Persönlichkeit und Arbeitsweise: kreativer Mensch mit analytischen Fähigkeiten, der flexibel und kooperativ vorgeht
* Arbeitsalltag: großes Interesse an Daten, Digitalisierung und IT
* Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
Zusätzliche Informationen
Beginn: nach Absprache
Dauer: 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)
Einsatzort: Schwieberdingen oder Bühl
Wir bieten Ihnen:
* 35 Stunden/Woche mit Gleitzeit
* eine feste Ansprechperson, die Sie während Ihres Praktikums begleitet
* eine moderne Arbeitsplatzumgebung, sowie mobiles Arbeiten nach Absprache
* die Möglichkeit Teil unseres studentischen Netzwerkes students@bosch Stuttgart zu werden
* Vergünstigungen in unseren Betriebsrestaurants
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Ihre Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Tanita Bahr (Fachabteilung)
+49 7223 82 1394