Die Stadt Obernburg a.Main (8.400 Einwohner), Landkreis Miltenberg, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Personal / HR Administrator (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet Ihre Kernaufgaben: Personalplanung und Personalbedarfsermittlung Personalbeschaffung / Recruiting inkl. Gestaltung des Onboarding-Prozesses Führen des Stellenplans gem. Haushaltsplan Anwendung des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD), Bezügeberechnung der Tarifbeschäftigten inkl. Zusatzversorgung Personalverwaltung der Beamten Administration des Zeiterfassungstools (Zeus) Wir erwarten: (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungs-, rechts-, und/oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs II verbunden mit einschlägiger Berufserfahrung oder Steuerfachangestellten, Personaldienstleistungskaufmann, Personalfachwirt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalbereich (TVÖD) bzw. einer Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Flexibilität und Teamfähigkeit Eigeninitiative und Engagement Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Erfahrungen mit den AKDB-Programmen für die Personalverwaltung im öffentlichen Dienst, wie OK.PWS, sind wünschenswert Wir bieten: eine Mitarbeit in einem jungen, kreativen, aufgeschlossenen und dynamischen Team einen modernen, ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifgerechte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD – VKA) EG 10 die Gewährung aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen wie Zusatzversorgung (Betriebsrente), leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Jobbike-Leasing, usw. regelmäßige Fortbildungen bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung, sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zuhause unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse die Teilnahme am betrieblichen Gesundheitsmanagement regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bitte bewerben Sie sich über den Button unten rechts "Zur Stellenausschreibung" bzw. "Jetzt hier bewerben" bis spätestens 13.02.2026. Im Zusammenhang mit der Bewerbung beachten Sie bitte die allgemeinen Hinweise unter www.obernburg.de/rathaus-buergerservice/stellenangebote/ Für weitere Informationen steht Ihnen Fachbereichsleiterin Antonia Mann unter Telefonnummer 06022/6191-37 gerne zur Verfügung. Standort: Stadt Obernburg a.Main