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Oberarzt rhythmologie (m/w/d)

Aschaffenburg
Klinikum Aschaffenburg
Oberarzt
Inserat online seit: 23 September
Beschreibung

Oberarzt Rhythmologie (m/w/d)

Medizinische Klinik I - Kardiologie, Pneumologie, Nephrologie, Internistische Intensivmedizin

Aschaffenburg Vollzeit unbefristet In der Abteilung Rhythmologie als Teil der Medizinischen Klinik I am Standort Aschaffenburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines Oberarztes (m/w/d) zu besetzen (Ltd. Arzt Rhythmologie: Dr. Ralph Hampe; Stellenschlüssel: 1-3-3).

Die Kardiologie im Klinikum Aschaffenburg-Alzenau bietet die komplette nicht-invasive Diagnostik und das Leistungsspektrum einer interventionellen Kardiologie inkl. Klappentherapie (MitraClip) in drei modernen Katheterlaboren mit Rhythmologie (inkl. linksatrialer Ablation, VT-Ablation, 3D-Mapping-Systeme [CARTO, Ensite X], Kryoballonablation / PFA Ablation von Vorhofflimmern) sowie interventionellem LAA-Verschluss und Devicetherapie (SM, ICD, CRT-Systeme, HIS / LBB Pacing, S-ICD, leadless Pacer). Ein weiteres EP Labor befindet sich derzeit im Bau und wird im Herbst 2025 eröffnet. Die kardiale Bildgebung besitzt in unserer Klinik einen hohen Stellenwert (Echolabor, Kardio-MRT). Die große medizinische Intensivstation steht unter kardiologischer Leitung und hält alle aktuellen Methoden inkl. Hämodynamiksupport (Impella, ECMO) vor.

Außerdem bieten wir Ihnen:
1. Gutes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team
2. Keine Nachtdienste
3. Fundierte Ausbildung in allen elektrophysiologischen interventionellen Techniken und Techniken zur Implantation aktiver Rhythmusimplantate
4. Optimale Supervision, insbesondere bei medizinischen Eingriffen
5. Unterstützung bei zusätzlichen externen Fortbildungen und Qualifizierungen
6. Volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin und Kardiologie sowie Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzqualifikation "Spezielle Rhythmologie"

Das bringen Sie mit:

7. Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie
8. Erfahrung in der Elektrophysiologie oder Devicetherapie von Vorteil
9. Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (mind. Niveau C1 gemäß GER)
10. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
11. Patientenorientierte und kooperative Arbeitsweise
12. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Engagement
„Hochwertige Medizin im Team für die rhythmologischen Patienten im Klinikum Aschaffenburg-Alzenau.“ Dr. Ralph Hampe
Leitender Arzt Rhythmologie

Das dürfen Sie erwarten:

Attraktive Lage

reizvolle Wohn- und Lebensmöglichkeiten, hoher Freizeit- und Erholungswert (Natur, Kultur, Gastronomie, Shopping), Großstadtnähe

Betriebliche Altersversorgung

100% arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögenswirksame Leistungen, weitere Bausteine (z. B. Entgeltumwandlung)

Betriebsärztlicher Dienst

Gesundheitschecks, kostenlose Grippeschutzimpfung, Bildschirmarbeitsplatzbrille

Entlastung von berufsfremden Tätigkeiten

Konzentration auf die Kernaufgaben dank der Unterstützung durch zuarbeitende/assistierende Berufe

Familie und Beruf

Vielzahl an Arbeitszeitmodellen, Gleitzeitregelung im kfm.-techn. Bereich, Kinderkrippe, Jahresurlaubsplanung, u.v.m.

Gesundheitsangebote

zahlreiche Fortbildungen zur Gesundheitsförderung, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, regelmäßige Gesundheitstage, etc.

Gute und intensive Einarbeitung

strukturiertes Einarbeitungscurriculum, Willkommenstag für neue Mitarbeiter (m/w/d), Paten- und Mentorenprogramme in vielen Bereichen

Ideale Verkehrsanbindung

sehr gute Erreichbarkeit über Autobahn und Bundesstraßen, Bushaltestelle direkt am Klinikum

Job-Ticket

subventionierte Fahrkarte für alle öffentlichen Nahverkehrsmittel

Mitarbeiter-
vergünstigungen

Mitarbeiterangebotsplattform, Personalverkauf in unserer Apotheke, Sonderkonditionen bei Fitnessstudios, Vorteile bei diversen Versicherungsanbietern

Modernes Klinikum

moderne Zentrumsstruktur, breites Behandlungsspektrum, fortlaufende Investitionen in Umbau, Erweiterung und Neubau

Parken direkt am Klinikum

kostenloses bzw. günstiges Parken direkt vor Ort

Personalcafeteria

Snacks und warme Mahlzeiten zu günstigen Mitarbeiterkonditionen

Persönliche Beratung

Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sozialberatung, Seelsorge, Betriebsarzt, persönlicher Ansprechpartner in der Personalabteilung

Teamgeist

engagiertes und erfahrenes Team, gutes Arbeitsklima, offenes Miteinander, Mitarbeiterveranstaltungen

Umzugskostenhilfe

anteilige Übernahme der Umzugskosten

Vergütung nach Tarif

Vergütung nach TV-Ärzte/VKA bzw. TVöD (im TVöD inkl. Jahressonderzahlung, Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen, Jubiläumsfreizeit und -zuwendung)

Über uns:

Die Klinikum Aschaffenburg-Alzenau gGmbH gehört zu den zehn größten Krankenhäusern Bayerns und ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. In 26 Kliniken, Abteilungen und Instituten sowie spezialisierten Zentren versorgen wir an beiden Standorten rund 100.000 Patienten im Jahr. Wir sind ein Haus im Wandel – das zeigen zukunftsweisende Baustrategien, ein großer Generationswechsel sowie klinikweite Digitalisierungsprojekte. Dabei unterstützen uns unsere Träger Stadt und Landkreis Aschaffenburg. Arbeiten in Aschaffenburg
Entdecken Sie unsere Region:

Klinikum Aschaffenburg-Alzenau

Am Hasenkopf 1

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