Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mechatroniker:in, Elektroniker:in Instandhaltung Fahrzeuge (w/m/d) für die DB Regio AG am Standort Dresden.
Das Jahresbruttogehalt* für die Position Mechatroniker:in, Elektroniker:in Instandhaltung Fahrzeuge liegt aktuell, abhängig von deinen beruflichen Erfahrungen und Qualifikation, entsprechenden Zulagen und Prämien zwischen:
42.900 und 49.100 Euro
Deine Aufgaben:
* Du führst Instandhaltungsarbeiten an den Schienenfahrzeugen gemäß Arbeitsauftrag oder nach Anleitung durch
* Dabei arbeitest du sowohl in sicherheits- und zuverlässigkeitsrelevanten Bereichen der Fahrzeuge, als auch an anderen Fahrzeugteilen
* Deine:n Vorgesetzte:n informierst du über festgestellte Fehler
* Du veranlasst Instandsetzungsarbeiten an Maschinen, Geräten und Arbeitsmitteln im Einvernehmen mit dem:der Gruppenführer:in bzw. dem:der Fertigungsmeister:in
* Beachtung der Bestimmungen des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes
Dein Profil:
* Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker:in, Mechatroniker:in, Elektroniker:in oder Elektriker:in oder vergleichbar
* Umfangreiche und fundierte Kenntnisse in der Mechatronik sowie gute Grundkenntnisse in der Pneumatik / Hydraulik und Elektrotechnik bringst du mit
* Eigenverantwortliches Arbeiten ist deine Stärke und du verfolgst engagiert und gewissenhaft deine Aufgaben
* Du besitzt gute Deutschkenntnisse und kannst mit mobilen Endgeräten routiniert umgehen
* Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem, inklusive Wochenend- und Feiertagsarbeit, 2 Wochenenden im Monat sind frei
* Ein gültiger Führerschein der Klasse B und Berechtigung zum Führen von Flurförderzeugen sind von Vorteil
*Entgeltangabe gem. aktueller tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen, abhängig von konkret ausgeübter Tätigkeit, Berufserfahrung, Qualifikation, Zulagen und Prämien. Entgeltangaben in der Stellenausschreibung begründen keinen Entgeltanspruch.
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.