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Lagermitarbeiter (m/w/d) mit staplerschein

Zwenkau
Dornseifer Personalmanagement GmbH
Lagermitarbeiter
Inserat online seit: 30 Juni
Beschreibung

Sie sind unser Top-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
(mit Übernahmeoption) als Lagermitarbeiter (m/w/d) mit Staplerschein (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:

1. Diverse Lagertätigkeiten incl. Staplerarbeiten
2. Lkw Be und Entladung
3. Interner Transport
4. Versandabfertigung
5. Verpackungstätigkeiten
6. Inventurtätigkeiten
7. Kommissionieren
8. Einfache Maschinenbedienung

Sie finden sich hier wieder?

Dann bewerben Sie sich noch heute!

Werden auch Sie part of the crew

Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und
verantwortungsvolle Aufgabe im Team. Offene Türen,
flache Hierarchien und eigenverantwortliches Handeln warten auf Sie!

Wenn Sie sich bei den Aufgaben wiederfinden und eine neue Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen,
dann bewerben Sie sich schnell!

Arbeitszeit: 7:00 - 15:45 Uhr

Bei guter Eignung, Spaß an der Arbeit und Sorgfalt -
winkt Ihnen die Chance auf Übernahme in eine Festanstellung!

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Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:

9. Staplerschein
10. Zuverlässige, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise
11. Erste Berufserfahrung im Bereich Lager vorteilhaft
12. PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes von Vorteil
13. Mind. Sprachniveau B2
14. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
15. EDV Kenntnisse

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederlassungen an 6 Standorten in 4 Bundesländern vertreten. Unsere ca. 500 Mitarbeiter repräsentieren dabei unsere Dienstleistung bundes- und europaweit.

Sie wollen mehr über uns wissen?

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Wir bieten:

16. Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
17. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
18. unbefristete Arbeitsverträge
19. Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
20. persönliche und kompetente Ansprechpartner
21. Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
22. Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
23. Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

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