Heilbronn Heilbronn Vorsorge- & Versicherungsspezialist Bestand (w/m/d) am Standort Heilbronn Jetzt bewerben Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Für unseren Bereich Versicherungen, Abteilung Vertriebsentwicklung Versicherungen, Gruppe Bestandsmanagement Versicherungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vorsorge- & Versicherungsspezialist Bestand (w/m/d) in Vollzeit. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose Kurs- und Präventionsangebote Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot Weitere Benefits finden Sie hier Welche Aufgaben erwarten Sie Potenzialorientierte, systematische Bearbeitung unseres Versicherungsbestands Aktive Ansprache unserer Bestandskunden (Versicherungen) mit dem Ziel der anschließenden Beratung (telefonisch, digital) zur Optimierung des bestehenden Versicherungsschutzes Entwicklung von Einvertrags- zu Mehrvertragskunden durch eine professionelle Anpassung bestehender Versicherungsbestände Initiierung und Durchführung vertriebsorientierter Bestandskampagnen Initiative aus Schadenregulierungen z.B. Nachfassaktionen zur Steigerung der Kundenbindung und Sicherung des Versicherungsbestands Was Sie idealerweise mitbringen Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann-/frau, Finanzassistent/-in, Versicherungskaufmann-/frau oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Vertriebspraxis im Kunden- / Versicherungsgeschäft Freude und Motivation, neue Verkaufs- und Beratungsansätze zu verproben Kommunikationsgeschick, Resilienz und professioneller Umgang im direkten, digitalen Kontakt mit Kunden Hoher Qualitätsanspruch und professioneller Umgang mit Kunden Spaß und Freude an der Weiterentwicklung und dem Leben gemeinsam definierter Service- & Prozessstandards Eine Besetzung in Teilzeit (z.B. im Jobsharing) ist grundsätzlich möglich. Für Fragen stehen Ihnen Collins Adusu, Leiter Vertriebsentwicklung Versicherungen, Telefon 07131/638-10275 oder Tom Otterbach, Leiter Bestandsmanagement Versicherungen, Telefon 07131/638-14130 und Anja Schmetzer, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-10511, gerne zur Verfügung.