Beim Fachdienst Jugend ist in der städtischen Kindertageseinrichtung Sedanstrasse zum 01.07.2026 die Stelle Leitung KTE Sedanstraße (w/m/d) in Vollzeit neu zu besetzen. Die Vergütung der Stelle erfolgt nach Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE. In der städtischen Kindertageseinrichtung Sedanstrasse mit dem Schwerpunkt der integrierten Hochbegabtenförderung werden zurzeit 85 Kinder mit und ohne Behinderung im Alter von zwei Jahren bis zum Beginn der Schulpflicht in vier Gruppen betreut. Zu den Aufgaben der Stelle gehören: Wahrnehmung der Gesamtverantwortung für den Betrieb der Kindertageseinrichtung kontinuierliche Information, Abstimmung und verlässliche Umsetzung der Verwaltungs-aufgaben in Zusammenarbeit mit der Fachabteilung sowie anderen Fachdiensten Beratung, Anleitung und Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Planung, Organisation, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit Beratung von Familien und Institutionen im Rahmen eines besonderen Förderbedarfes von Kindern Wahrnehmung des Kinderschutzauftrages Sicherstellung der organisatorischen Abläufe Gestaltung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Eltern Aufbau und Weiterentwicklung einer angemessenen Vernetzung im Stadtteil im Rahmen der Aufgaben des Familienzentrums NRW Kooperative Zusammenarbeit mit der Grundschule im Übergang Kindergarten-Grundschule Sicherstellung einer zeitgemäßen pädagogischen Arbeit auf der Grundlage des situationsorientierten Ansatzes sowie individueller Entwicklungsbegleitung der Kinder und Familien Entwicklung und Fortschreibung einer einrichtungsspezifischen pädagogischen Konzeption im Rahmen der gesetzlichen und fachlichen Grundlagen Entwicklung und Fortschreibung eines einrichtungsbezogenen Kinderschutzkonzeptes Entwicklung der Angebote im Rahmen des Familienzentrums Gestaltung einer kooperativen und loyalen Zusammenarbeit im Mitarbeiterteam und der Fachabteilung Von den Bewerberinnen / Bewerbern wird erwartet: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin/zum staatlich anerkannten Erzieher mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung als Gruppenleitung einer städtischen Kindertageseinrichtung oder Erfahrungen als stellvertretende Leitung / Leitung einer städtischen Kindertageseinrichtung Darüber hinaus wäre wünschenswert: Nachweise über die erfolgreiche Teilnahme an Weiterbildungen, die zur Übernahme der Tätigkeit besonders befähigen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und gute EDV-Kenntnisse Fähigkeit und Erfahrung in der Erarbeitung pädagogischer Konzeptionen Fähigkeiten in der Wahrnehmung des gesetzlichen Kinderschutzauftrages ausgeprägte Fähigkeiten und Erfahrungen in der Personalführung unter Anwendung eines partizipatorischen Führungsstils organisatorisches Geschick, Flexibilität, angemessenes Durchsetzungsvermögen, Fähigkeit zu Eigen- und Fremdmotivation sowie Entscheidungs- und Sozialkompetenz Bereitschaft zu einer konstruktiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und der Fachabteilung sichere Arbeitsweise in der situationsorientierten Pädagogik Kenntnisse um Behinderungsbilder und entsprechender Unterstützungsangebote Kenntnisse um die Entwicklung besonders begabter Kinder sichere Kenntnisse und Anwendung der gesetzlichen Grundlagen wohlwollende und optimistische Arbeitshaltung Nähere Informationen erteilt Herr Nowack unter 02191/16-2596. Interessierte Bewerbende werden gebeten, ihre Bewerbung bis zum 17.05.2026 ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Remscheid einzureichen sowie ihre besondere Motivation für die ausgeschriebene Stelle darzulegen, zu begründen und das Einverständnis zur Einsicht in die Personalakte für alle am Bewerbungsverfahren Beteiligte zu erteilen. Die Stadtverwaltung Remscheid fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des § 164 SGB IX. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet der Fachdienst nach den dienstlichen Erfordernissen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!