Wir suchen für das Amt Jugend und Familie: Sachbearbeiter (m/w/d), Beistandschaften Ihr Aufgabenbereich: Eltern und Erwachsene in Fragen des Sorge- und Unterhaltsrechts als rechtlicher Beistand beraten und unterstützen, insbesondere: Unterhaltsansprüche ermitteln und berechnen Unterhaltsansprüche des Kindes sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich geltend machen Vaterschaftsfeststellungen des Kindes sowie die Ausübung der Personensorge unterstützen Beurkundungen wie bspw. Vater-/Mutterschaftsanerkennungen oder Sorgerechtserklärungen durchführen Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften oder ein abgeschlossenes Studium zum Diplomrechtspfleger (FH) (m/w/d) verfügen. Als rechtlicher Beistand sollten Sie Belastbarkeit, soziale Kompetenzen und Durchsetzungsvermögen mitbringen sowie eine professionelle Distanz wahren können. Zudem sollten Sie den hilfesuchenden Personen aufgeschlossen und hilfsbereit begegnen. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien erweiterten Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Stelle ist teilzeitgeeignet eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 9/A 10 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 15.07.2025 über Website. Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Jugend und Familie, Herr Schmidt, Tel. 04141 12-5110, gerne zur Verfügung. Referenznummer: J52185464 1750475018218