Ein dynamischer Aufgabenbereich bietet sich an, in dem du zentrale Verantwortung für die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben übernimmst.
Jobbeschreibung
Als interner Revisor mit Schwerpunkt Versicherungstechnik wirst du zentral für die Planung, Durchführung und Leitung von risikoorientierten Revisionsprüfungen im Bereich Versicherungstechnik verantwortlich sein. Dazu gehören:
* Planung, Durchführung und Leitung von risikoorientierten Revisionsprüfungen im Bereich Versicherungstechnik
* Bewertung der Wirksamkeit, Angemessenheit und Effizienz des internen Kontrollsystems (IKS)
* Analyse und Optimierung der Versicherungsprozesse im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit und Compliance
* Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte inklusive Handlungsempfehlungen
* Direkte Berichterstattung an den Vorstand
* Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen und Nachverfolgung offener Punkte
Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium (BWL, Jura, Versicherungswesen oder vergleichbare Fachrichtung)
* Mehrjährige Berufserfahrung in Prüfungsbereichen (Revision, Wirtschaftsprüfung, Aufsicht) des Versicherungswesens
* Idealersweise Zusatzqualifikationen wie z.B. CIA (Certified Internal Auditor) oder vergleichbare Zertifizierungen
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und systematische Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Diskretion
Benefits
Wir bieten dir eine Vielzahl von Benefits, um deine Karriere voranzutreiben:
* Arbeitszeiten: bei Vollzeit 38 Stunden pro Woche und Gleitzeit im Rahmen der Zeiterfassung
* Mobiles Arbeiten: 3 Tage pro Woche und flexible Arbeitszeiten auf Basis von Vertrauensarbeitszeit
* Urlaub: 30 Tage, zusätzliche arbeitsfreie Tage und sowie bis zu 12 Tagen Freizeitgewährung
* Vergütung: Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe und zusätzliche freiwillige Leistungen
* Weiterentwicklung: Förderung der persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung
* Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und hauseigener Fitnessraum mit individuellem Trainingsangeboten
* Familie & Beruf: Zuschuss für die Kinderbetreuung und Mitarbeiter-Unterstützungsprogramm
* Mobilität: kostenlose Parkplätze, gute Anbindung an den ÖPNV und Fahrradleasing
* Verpflegung: Wasser, Tee- und Kaffeespezialitäten
* Kultur: Gemeinschaftlichkeit und tolle Firmenevents
* Dresscode: Business Casual – Krawatte und verstaubte Versicherung war gestern