Der Studienkreis ist heute mit bundesweit rund 1.000 Standorten und bisher über einer Million geförderten Schülerinnen einer der führenden privaten Nachhilfe-Anbieter in Deutschland. Alle potenziellen Bewerber sollten die folgenden Angaben zu dieser Stelle sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben. Wir arbeiten mit viel Leidenschaft daran, dass möglichst viele Schülerinnen durch eine optimale Förderung ihr schulisches Potenzial voll ausschöpfen, ihre Noten verbessern und erfolgreich ins Leben starten. Unser Ziel ist es, mit Ihnen gemeinsam weiter zu wachsen. Machen Sie sich erfolgreich selbstständig mit Ihrer eigenen Nachhilfeschule beim Studienkreis! Responsibilities Institutsleitung: Aufbau oder Übernahme und Führung eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region. Verantwortung für das gesamte Management sowie für die Expansion und mögliche Eröffnung weiterer Standorte. Planung und Organisation: Erstellung von Dienstplänen, Organisation des Tagesgeschäfts und Management der Standortlogistik. Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Prozesse. Teamentwicklung: Auswahl und Entwicklung eines Teams von 10–20 Lehrkräften pro Standort. Marketing und Vertrieb: Durchführung eigenständiger lokaler Marketinginitiativen in Abstimmung mit zentralen Marketingstrategien. Aufbau und Pflege von lokalen Partnerschaften mit Schulen und Vereinen. Verantwortlich für die Förderung des Wachstums und des Ausbau der Kundenzahlen an Ihrem Standort. Community-Engagement: Aktive Teilnahme und Vernetzung innerhalb der Gemeinschaft zur Förderung des Instituts. Finanzverwaltung: Verantwortung für die Budgetplanung und das finanzielle Management des Standorts. Wachstumspotenzial: Möglichkeiten zur Expansion und Eröffnung weiterer Standorte. Qualifications Persönlichkeit: Kommunikativ & glaubwürdiges Auftreten; offen auch für Branchenquereinsteiger. Kompetenzen: Starke kommunikative Fähigkeiten und organisatorisches Talent. Mindset: Unternehmerisches Denken und Handeln mit einer klaren Erfolgsorientierung. Engagement: Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Leadership: Fähigkeit zur Teamführung und Motivation Ihrer Mitarbeiter. Flexibilität: Möglichkeiten für Vollzeit, Nebenerwerb oder Teilzeittätigkeit. Benefits & Opportunities Marktführer: Werden Sie Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr. 1. Bewährtes Konzept: Erfolgreich am Markt seit 1974 – etabliert auch in kleineren Städten. Zukunftsmarkt: Beitrag zu einem wachsenden Bildungsbereich. Netzwerk: Zugang zu einem lebendigen Austausch mit einem starken Partner‑Netzwerk. Persönliche Unterstützung: Intensiver Support durch einen persönlichen Ansprechpartner. Work‑Life‑Balance: Optimale Vereinbarkeit von Privatleben und Selbstständigkeit. Motivation: Eine sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft begeistert und motiviert. Potential: Möglichkeit, sich ein attraktives eigenes Unternehmen mit mehreren Standorten aufzubauen. #J-18808-Ljbffr