Wir sind einer der größten ambulanten Pflegedienste im Kreis Göppingen - ein modernes Unternehmen mit langer Tradition. Seit mehr als 25 Jahren versorgen wir mit inzwischen mehr als 120 Mitarbeitenden etwa 500 Klienten am Tag. Wichtig sind uns eine an den Bedürfnissen der Klienten orientierte Tätigkeit Kollegialität und ein vertrauensvolles Miteinander n den Teams. Als tarifgebundener Arbeitgeber erhalten unsere Mitarbeitenden neben einer tariflichen Bezahlung 30 Urlaubstage im Jahr, eine betriebliche Altersvorsorge und diverse weitere Vorteile eines diakonischen Sozialunternehmens. Die Geschäfts- und Pflegedienstleitung arbeitet vertrauensvoll mit der Mitarbeitervertretung zusammen. Wir wurden als extern als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für unsere Mitarbeitenden gehören zu uns unseren Unternehmenszielen.- Sie übernehmen die stellvertretende Leitung für mehr als 30 Mitarbeitende. - Sie planen und bearbeiten die täglichen Touren- und Einsatzpläne der Hauswirtschaft - welche Leistungen nach § 36 SGB XI erbringt. - Sie planen bedarfsgerecht den Personaleinsatz und wirken an den Dienstplänen mit. - Sie kommunizieren mit Klienten und Angehörigen. - Sie unterstützen die Einsatzleitung im operativen Tagesgeschäft. - Sie gestalten die fachliche, konzeptionelle und strukturelle Weiterentwicklung der hauswirtschaftlichen Angebote. - Sie wirken bei Dienstbesprechungen mit. - Sie begleiten Projekte Projekte in der Hauswirtschaft und innerhalb der Diakoniestation. - Sie sind Ansprechpartner:in für die hauswirtschaftlichen Mitarbeitenden in fachlichen Fragen - Sie organisieren Visiten bei unseren Klienten. - Sie unterstützen die Schulungen unserer hauswirtschaftlichen Mitarbeitenden. - Sie freuen sich auf neue Herausforderungen und gehen diese mit Energie, Herz und Verstand an. - Sie haben eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. eine Aus- oder Weiterbildung in der Hauswirtschaft. - Sie haben idealerweise Führungserfahrung. - Sie pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und übernehmen gerne Verantwortung. - Sie sind bereit, mit großem Engagement und Einsatz unsere Station weiter zu entwickeln. - Sie haben arbeiten gerne mit und für Menschen. - Sie bringen (arbeits-)zeitliche Flexibilität mit und vertreten die Einsatzleitung in deren Abwesenheit. - Eine interessante Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum. - Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristeter Anstellung. - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. - Eine tarifgebundene Vergütung nach AVR-Württemberg. - Flexible Arbeitszeiten.