Stellenwert: - Entgeltgruppe S 16 TVöD (Entgeltordnung/VKA) -.
Die Kindertagesstätte Brakhahnstraße befindet sich im Stadtteil Wulsdorf und hält ein Betreuungsangebot für 110 Kinder im Alter von 1,5 bis zu 6 Jahren vor.
Das Aufgabengebiet der Leitung umfasst im Wesentlichen:
* die Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung der einrichtungsinternen Konzeption
* die Gesamtverantwortung für die Umsetzung des einrichtungsbezogenen Qualitätsmanagements
* Zusammenarbeit mit den Eltern
* Personalführung
* Organisatorische und wirtschaftliche Betriebsführung
* Kooperation mit weiteren Einrichtungen und Institutionen im Stadtteil.
Voraussetzung für eine Bewerbung ist:
* ein Bachelorabschluss in Kindheitspädagogik, Elementarpädagogik oder Sozialpädagogik oder ein höherwertiger Studienabschluss und eine staatliche Anerkennung sowie einschlägige Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren
* ein Bachelorabschluss in Pädagogik oder Erziehungswissenschaften, sofern der Studienschwerpunkt auf frühkindlicher Entwicklung lag und einschlägige Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren
* die staatliche Anerkennung als Erzieher:in und eine spezifische Qualifikation für Leitungstätigkeiten sowie einschlägige Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren.
Überdies bringen Sie mit:
* eine hohe Flexibilität und Professionalität für die Anforderungen im alterserweiterten Elementarbereich
* gute Kenntnisse der pädagogischen Ansätze in der Kindertagesbetreuung und der administrativen Aufgaben einer Kindertagesstätte
* Teamfähigkeit
* Die Bereitschaft, sich kreativ und engagiert in die pädagogische und organisatorische Arbeit einzubringen und sie weiterzuentwickeln
* eine offene Haltung gegenüber Kindern und deren Eltern
* Praxiserfahrungen in einer Führungsposition einer Einrichtung sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen:
* eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team
* eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum
* eine umfassende Einarbeitung in den Tätigkeitsbereich einer Kita-Leitung
* einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
* betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit)
* lebensphasenorientierte Personalentwicklung
* ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot
* familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)
* Jobticket.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Tätigkeit eignet sich auch für Teilzeitbeschäftigte.
Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.
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