Einleitung
Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen. Schnittstellen zu internationalen Fachbereichen und in Länder sorgen für einen lebendigen und abwechslungsreichen Alltag!
Deine Aufgaben
Als Experte SAP SuccessFactors Employee Central (EC) (m/w/d) bist du zentraler Ansprechpartner und fachlicher Experte für das gesamte Modul EC
…konkret heißt das:
* Verantwortung für die zukünftige Ausgestaltung des Moduls im Rahmen des Rolloutprojekts in über 30 Lidl Länder
* Enge Abstimmung mit den Ländern und internationalen Stakeholdern, um deren Anforderungen zu verstehen und zu bewerten
* Leitung von Workshops zur Anforderungserhebung sowie gemeinsame Bewertung und Dokumentation der Anforderungen mit dem Team
* Federführendes Testing der umgesetzten Anforderungen
Dein Profil
* Mehrjährige Projekterfahrung in globalen SAP SuccessFactors Implementierungsprojekten, vorzugsweise SAP SuccessFactors Employee Central
* Fundiertes Verständnis für HR-Prozesse und Best Practices
* Projektmanagementskills und proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise
* Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
* Sicheres Auftreten sowie Kommunikations- und Überzeugungsstärke
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.