KWD ist eine mittelständisch strukturierte Unternehmensgruppe mit nationalem und internationalem Wachstum. Als anerkannter und zertifizierter Partner der Automobilindustrie produziert und vertreibt unser Unternehmen Karosserieeinzelteile und -baugruppen für den Fahrzeugbau. Sicherstellung der Qualität und Aktualität der Berichterstattung sowie Entwicklung operativer und kommerzieller Indikatorsysteme Planung und Steuerung der Finanzen: Erstellung von Forecasts, Jahresbudgets und strategischen Businessplänen Leitung und Weiterentwicklung des Rechnungswesens und Controllings inklusive der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Einhaltung steuerrechtlich relevanter Vorschriften, insbesondere bei Intercompany-Verrechnungspreisen Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen und kaufmännischen Standards Mitwirkung bei der Prüfung von Kundenangeboten, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und deren Freigabe Organisations- und Mitarbeiterentwicklung sowie Standardisierung von Strukturen und Monitoringsystemen Sicherstellung der Einhaltung der Konzernvorgaben zu monetären Freigabegrenzen und Genehmigungsprozessen Förderung eines integrierten Qualitätsmanagementsystems Ihre Führungsaufgaben: Fachliche und disziplinarische Leitung der kaufmännischen/administrativen Mitarbeiter Förderung der Selbstverantwortung und Eigeninitiative im Team Eskalationsfunktion gegenüber der Geschäftsführung Aktives Mitwirken an Problemlösungen in allen Prozessen und Projekten Professionelle Personalauswahl, Förderung und Motivation der Mitarbeiter Weiterentwicklung der Unternehmenspolitik, Kultur und kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Controlling oder Wirtschaftsprüfung Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Controlling und Mitarbeiterführung in der Automobilbranche Verhandlungssicheres Englisch, Deutsch von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Local GAAP, IFRS, HGB, Steuer- und Arbeitsrecht Erfahrung mit Standard-ERP-Systemen (SAP FI/CO/MM) und sehr gute MS-Office-Kenntnisse Hohe Resilienz sowie eine ziel- und lösungsorientierte Denkweise Ausgezeichnete Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten Unternehmerisches Denken und Handeln sowie absolute Loyalität, Zuverlässigkeit und Diskretion Eine verantwortungsvolle und strategisch bedeutende Position mit direkter Verantwortung für die Digitalisierung der Verwaltung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten zur Optimierung und Weiterentwicklung des Unternehmens Die Möglichkeit, sich aktiv in unternehmerische Prozesse einzubringen und die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten Ein hochmotiviertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung Offene und wertschätzende Kultur mit starker Teamorientierung Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Offene und wertschätzende Kultur Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Fit mit Zuschuss: Möglichkeit, mehrere Fitnessstudios überregional und gleichzeitig zu nutzen Bike-Leasing