Über uns: Wir sind ein innovatives Dienstleistungszentrum fürdie Gesundheit. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mitHandicap das Leben im Alltag zu erleichtern. Mit über 290Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten inden Bereichen Orthopädie-Technik, Orthopädie-Schuhtechnik, Arm- undSilikontechnik, Rehabilitations-Technik, Home-Care undSanitätsfachhandel arbeiten wir täglich an diesem Ziel. Für unsereKinder-Homecare-Abteilung suchen wir ab Oktober 2025 Unterstützungin der Hilfsmittelberatung (m/w/d). Das Außendienstgebiet, in demSie idealerweise wohnen, umfasst die RegionenLudwigsburg/Heilbronn/Pforzheim/Karlsruhe und Leonberg.Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Hilfsmittelberatung imKinder-Homecare-Außendienst (m/w/d) Festanstellung (100%) abOktober 2025. Aufgaben: Sie beraten Kinder, Eltern undPflegepersonal zu Hause oder in Einrichtungen zu unserenHilfsmitteln aus den Versorgungsbereichen enterale Ernährung,Stoma, Tracheostoma sowie Inkontinenzversorgung für Blase und Darm.Durch Ihre professionelle Anleitung sorgen Sie für einebestmögliche Unterstützung unserer Kunden und deren Angehörigen.Sie pflegen eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeitmit den Kindern, ihren Eltern, Kinderärzten, Pflegediensten undTherapeuten und sehen sich als Teil des Versorgungsnetzwerks rundum das Kind. Anforderungen: Sie verfügen über eine abgeschlosseneAusbildung zur examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin(m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung. Idealerweise bringenSie Erfahrungen in den Bereichen enterale Ernährung, Stoma,Tracheostoma, Inkontinenzversorgung, sowie in der Wundversorgungmit. Es fällt Ihnen leicht, Ihre Außendiensttermineeigenverantwortlich zu planen und im Homeoffice strukturiert undselbstständig zu arbeiten. Dank Ihres Organisationstalents behaltenSie auch in stressigen Situationen den Überblick. Sie verfügen überein sympathisches und sicheres Auftreten gegenüber Kindern, Elternsowie medizinischem und therapeutischem Fachpersonal. Empathie,Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit, sowie eineausgeprägte Motivation sich weiterzuentwickeln, zeichnen Sie aus.Die Einarbeitung in unsere Produktvielfalt und in dieArbeitsabläufe unserer Branchensoftware erfolgt durch das Team,sowie durch interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen. Siearbeiten mit einem qualifizierten und motivierten Team und erhaltengleichzeitig viel Freiraum, um Ihren Arbeitsalltag zu gestalten.Wir freuen uns über Ihre Ideen und Vorschläge und schätzen es, wennSie über Ihre Aufgaben hinaus Eigeninitiative zeigen. Darauf könnenSie sich freuen: Sie erhalten einen Firmenwagen zur privatenNutzung – inklusive kompletter Kostenübernahme für Kraftstoff,Wartung und Reparaturen Genießen Sie 30 Tage Urlaub bei einer5-Tage-Woche, freie Wochenenden und eine Anstellung ohneSchichtdienst Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einerkrisensicheren Branche Nach der Probezeit erhalten Sie einenZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30,00€, sowieeine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung in Höhe von40,00€ und die Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen Ein individuellesEinarbeitungskonzept Weiterbildungen durch diverseSchulungsangebote Preisnachlässe auf Produkte des UnternehmensFirmenevents für unsere Mitarbeiter Das ist uns wichtig: Vieleunserer Kunden erlitten schwere Schicksale. Sie helfen ihnen mitIhrer Arbeit dabei den Alltag zu bestreiten. Sie sollten daher mitoftmals belastenden Diagnosen umgehen können. Soll ich michbewerben? Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt,weil Sie vielleicht noch nicht in diesem Bereich tätig waren? Auchwenn nur ein Teil der Stellenausschreibung auf Sie zutrifft,profitiert Ihr Team von Ihrem Wissen – Sie sind die Ergänzung zumTeam. Ist die Stelle noch zu besetzen? Solange Sie dieStellenausschreibung noch auf unserer Homepage finden, können Siesich darauf bewerben. So geht es weiter... Bewerben Sie sich bittedirekt online über unser Bewerberportal, indem Sie nach untenscrollen und Ihre Daten unter „Jetzt Bewerben“ eintragen und IhreUnterlagen hochladen. Nutzen Sie für Fragen vorab die Kontaktdatenvon Lena Bender: Bewerbungen@brillinger.de oder 07071/4104-310.Nachdem wir eine Vorauswahl getroffen haben, führen wir mit Ihnenein kurzes Telefoninterview. Anschließend lernen wir uns bei einempersönlichen Gespräch kennen und vereinbaren einen Termin zu einemSchnuppertag. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!