Inserat online seit: 16 August
Beschreibung
Neue Herausforderung in der ambulanten Assistenz
Durch Ihre professionelle Unterstützung können Menschen mit Behinderungen ihre Ziele erreichen.
Wir suchen eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die ambulante Assistenz in der eigenen Wohnung (eW). Die Stelle ist Teilzeit und befristet aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 31.05.2026.
Die Position liegt im Team Löhne Birkenweg und beinhaltet die Begleitung von Menschen mit geistiger und psychischer Beeinträchtigung entsprechend ihren individuellen Bedarfen in ihren eigenen Wohnungen (eW).
Ihre Aufgaben:
* Begleitung von Menschen mit Behinderung in Form von Assistenz, Beratung und Anleitung
* Beteiligung an der Fortschreibung der individuellen Teilhabeplanung
* Vernetzung im sozialen und räumlichen Umfeld der KlientInnen
Voraussetzungen:
* 3-jährige pädagogische Fachausbildung (ErzieherIn, HeilerziehungspflegerIn, oder ähnlich), oder ein Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit geistiger und psychischer Beeinträchtigung (Doppeldiagnose)
* Eigenverantwortliches, kommunikatives und kooperatives Handeln im Team
* Bereitschaft zu flexibler und bedarfsorientierter Arbeitszeitgestaltung
* Sicherheit im Umgang mit den in Anwendung befindlichen EDV-Programmen
* Führerschein Klasse B und Anerkennung des eigenen PKW als Dienstwagen
Vorteile:
* Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 7, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 3.941 € monatlich – fair, sicher und überdurchschnittlich
* Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25%
* Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
* 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
* Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
* Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
* Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
* Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
* Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
* Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
* und vieles mehr...
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