Arbeitgebervorstellung
ENBA Med hat sich auf die Vermittlung und Überlassung von medizinischem Fachpersonal spezialisiert. Wir unterstützen umfassend Kliniken, Pflegedienste, Pflegeeinrichtungen und medizinische Versorgungszentren entsprechend der jeweils individuellen Anforderungen.
Gemeinsam mit unseren Partnern, Kunden und Mitarbeitern bringen wir tagtäglich das zusammen, was zusammengehört – individuelle und einzigartige Menschen.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Ihre Aufgaben bei uns:
Rekrutierung und Betreuung: Sie sind für die Auswahl, Einstellung und Betreuung von Fachkräften im medizinischen und pflegerischen Bereich zuständig. Sie sichten Bewerbungsunterlagen, führen Vorstellungsgespräche und unterstützen die Bewerber auf ihrem Weg ins Team.
Kundenmanagement: Mit Ihrer empathischen und professionellen Art gewinnen Sie neue Kunden und pflegen unsere langjährigen Kundenbeziehungen. Sie agieren als wichtige Schnittstelle zwischen unseren Kunden und Mitarbeitern.
Einsatzplanung: Sie planen eigenverantwortlich die Mitarbeitereinsätze, betreuen Ihren eigenen Mitarbeiterstamm und sorgen für eine optimale Personaleinsatzplanung.
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung als Personaldisponent (m/w/d), HR Consultant (m/w/d) oder in ähnlicher Position ist von Vorteil.
Kommunikativ und empathisch: Sie bringen hervorragende kommunikative Fähigkeiten mit und haben ein Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter.
Organisatorisches Talent: Sie sind strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert in Ihrer Arbeitsweise.
Kontaktdaten für Stellenanzeige
ENBA Med GmbH
Flughafenstrasse 59
70629 Stuttgart
job@enba-med.de