Architect Microsoft Power Platform D365 CE Unternehmensprofil
Das Unternehmen ist eine moderne, technologieorientierte Beratung, die Organisationen dabei unterstützt, digitale Geschäftsprozesse zu automatisieren und innovative Lösungen auf Basis der Microsoft-Plattform zu entwickeln. Die Rolle bietet die Möglichkeit, komplexe Architekturen zu gestalten, strategischen Einfluss zu nehmen und sich in einem dynamischen Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Aufgabengebiet
* Architektur, Design und technische Verantwortung für Lösungen auf Basis der gesamten Microsoft Power Platform
* Entwicklung skalierbarer Konzepte für Power Apps, Power Automate, Dataverse und Integrationen in bestehende Systemlandschaften
* Umsetzung von Integrationsszenarien zwischen Dynamics 365 CE und F&O, insbesondere über Dual Write
* Begleitung von Projekten durch alle Phasen – von der Anforderungsanalyse bis zum produktiven Go-Live
* Technisches Sparring für Projektteams sowie Austausch mit Stakeholdern zur Identifikation optimaler Lösungswege
* Qualitätssicherung, Dokumentation und kontinuierliche Optimierung bestehender Architekturen
Anforderungsprofil
Muss-Kriterien:
* Fundierte Erfahrung im Sales-Umfeld von Dynamics 365 CE
* Tiefgehende Kenntnisse im gesamten Power-Platform-Stack, insbesondere Power Apps und Power Automate
* Nachweisbare Erfahrung mit Dual Write für Integrationen zwischen D365 CE und F&O
* Mehrjährige Tätigkeit in einer Architektur- oder Senior-Consulting-Rolle
* Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu strukturieren und in performante, nachhaltige Lösungen zu übersetzen
Kann-Kriterien:
* Kenntnisse in Dynamics 365 Marketing, Field Service oder Customer Service
* Erfahrung im Umgang mit Co-Pilot-Features innerhalb der Dynamics- und Power-Platform-Welt
* Verständnis für End-to-End-Prozesse über mehrere Dynamics-Module
* Erfahrung in agilen Methoden und der Moderation technischer Workshops
Angebot
* Attraktives, leistungsbezogenes Vergütungspaket
* Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage
* Remote, vor Ort oder hybrid – je nach individueller Präferenz
* Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
* Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Firmenfahrzeug oder Bahnkarte
* Zugang zu Gesundheits- und Fitnessprogrammen
* Moderne technische Ausstattung und ergonomische Arbeitsumgebung
* Offene, kollegiale Kultur mit flachen Entscheidungswegen
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. Zertifizierungen und Soft-Skill-Trainings
* Anerkennung von Leistungen und gemeinsames Feiern von Erfolgen
Kontakt:
Marcel Bode I Senior Consultant D365
Tel.: 030 325 320 070
Mobil: 0172 53 69 123
Mail: marcel.bode@headmatch
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