Responsibilities Termingerechte Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung Pflege von Zeitwirtschafts- und Personalstammdaten Durchführung des gesetzlichen Abzugs-, Bescheinigungs- und Meldewesens Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Unterstützung der Mitarbeitenden bei personellen Angelegenheiten Bearbeitung von Ein- und Austritten von Mitarbeitenden Aktive Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung bestehender Prozesse sowie an HR-Projekten Qualifications Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) Gute Kenntnisse im Bereich Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, gerne im industriellen Umfeld Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Weiterbildung willkommen Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Serviceorientiertes Handeln sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Erreichung gemeinsamer Ziele