Senior Asset Manager Logistik und Gewerbe (m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Rösrath Startdatum: sofort Referenznummer: 809070/1
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Aufgaben
1. Direkte Berichtslinie an den Vorstand
2. Laufende Analyse und renditeorientierte Weiterentwicklung des Immobilienbestands
3. Eigenständige Betreuung unseres Immobilienportfolios
4. Aufbau und Durchführung eines Berichts- und Reportingwesens, Kommunikation an den Vorstand, die Zertifizierungsstellen sowie die Kapitalgeber
5. Implementierung einer Objekt- und Vermietungsstrategie sowie Identifizierung von Vertriebsmöglichkeiten in enger Abstimmung mit dem Vorstand
6. Steuerung von Verkaufs- und Vermietungsprozessen in Zusammenarbeit mit den Fachstellen Recht und Bau
7. Erstellung von Markt-, Standort- und Potenzialanalysen im Rahmen von Ankäufen oder für Projektentwicklungen (Neubau und Bestand)
8. Regelmäßige Teilnahme an Immobilienveranstaltungen sowie Ausbau und Pflege des bestehenden Netzwerks.
Profil
9. Abgeschlossenes Studium mit immobilienwirtschaftlichem Bezug, oder erfolgreiche immobilienwirtschaftliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Immobilienfachwirt, CFA oder CIIA, zertifizierter Asset Manager, etc.)
10. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Management von diversifizierten Immobilienportfolios auf der Eigentümer- oder Eigentümervertreterseite mit nachweisbarem Track-Record
11. Gewinnende Persönlichkeit mit großer Freude und Erfahrung in der Kommunikation und dem Umgang mit anspruchsvollen Geschäftspartnern
12. Ausgeprägtes und abschlusssicheres Verhandlungsgeschick mit der Fähigkeit, das optimale Ergebnis für alle Parteien unter Wahrung der Unternehmensziele durchzusetzen
13. Fundierte Kenntnisse in den Assetklassen Büro und Logistik, bevorzugt in der Metropolregion Köln
14. Sehr gute Excel-Kenntnisse, juristische und technische immobilienspezifische Expertise
15. Belastbares Netzwerk zu Investoren und weiteren relevanten Marktteilnehmer
Benefits
16. Unternehmenskultur: Ein modernes und dynamisch-wachsendes Unternehmen, dem Sie als Mitarbeiter und als Mensch wichtig sind
17. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und die Möglichkeit sich einzubringen – wir haben Freude am gemeinsamen Erfolg
18. Mitarbeiter Events
19. Dienstwagen mit Privatnutzung
20. Sicherheit: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer sicheren Branche, weil wir langfristig mit unseren Mitarbeitern rechnen
21. Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
22. Arbeitsumgebung: sehr modernes, lichtdurchflutetes Gebäude, Biergarten mit ausreichend Platz zum Grillen, sowie Getränke, Süßigkeiten und regionales Obst
23. Mitarbeiter Angebote: Mitglied bei Corporate Benefits, bezuschusste Mittagessensbestellung, Jobräder, Jobtickets und vieles mehr
Gehaltsinformationen
24. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen € und €