IT-Leiter (m/w/d)
Greenfield. Leadership. IT-Zukunft gestalten.
Standort: Norddeutschland – Onsite
Arbeitsmodell: Vollzeit, zunächst vollständig vor Ort (später punktuell Homeoffice möglich)
Deine Mission
Du willst nicht nur Prozesse verbessern, sondern etwas von Grund auf aufbauen? Willkommen bei einem innovativen Unternehmen, das in Norddeutschland einen hochautomatisierten Produktionsstandort errichtet – mit modernster Technologie im Zentrum.
Hier geht es nicht um Wartung – sondern um Gestaltung. Wir suchen eine pragmatische IT-Führungspersönlichkeit mit klarem strategischen Blick und operativer Machermentalität.
Deine Aufgaben
Strategie & Struktur
* Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen IT-Strategie für den neuen Standort
* Aufbau einer leistungsfähigen IT-Infrastruktur zur Unterstützung von Produktion und Business
* Verantwortung für das gesamte IT-Service-Management (Incident, Change, Demand)
ERP & Systemlandschaft
* Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung eines ERP-Systems (Microsoft Dynamics 365 Business Central)
* Integration angrenzender Systeme, insbesondere für Produktion und Logistik
Team & Dienstleister
* Führung und Entwicklung eines kleinen IT-Teams (3–4 Personen)
* Steuerung externer IT-Partner und Managed-Service-Provider inklusive SLA-Management
IT-Security & Compliance
* Verantwortung für IT-Sicherheit, Governance, Softwarevalidierung und Datenhandling
* Aufbau standardisierter Prozesse zur Einhaltung regulatorischer Anforderungen
Produktionsnahe IT & Automatisierung
* Einführung und Integration produktionsnaher Systeme
* Unterstützung bei der Automatisierung technischer Abläufe
Budget & IT-Einkauf
* Planung und Kontrolle des IT-Budgets
* Auswahl, Beschaffung und Dokumentation von Hard- und Software
Dein Profil
* Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren IT-Führungsrolle
* Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise Business Central
* Erfahrung im Teamaufbau und in der Steuerung externer Partner
* Know-how in IT-Security, IT-Governance und modernen Systemarchitekturen
* Hands-on-Mentalität, Umsetzungskompetenz und unternehmerisches Denken
* Kommunikationsstärke, analytischer Blick und strukturierte Arbeitsweise
Was Dich erwartet
Gehalt: ca. 95.000 € Jahresgehalt
Urlaub: 30 Tage plus 2 zusätzliche freie Tage
Arbeitszeit: Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Kernarbeitszeit von 9 bis 15 Uhr
Homeoffice: punktuell möglich nach der Einarbeitung
Zusatzleistungen: Bike-Leasing, Kantine im Aufbau
Kultur: familiär, direkt, transparent
Entwicklung: langfristige Perspektive, direkter Impact, echter Gestaltungsspielraum
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann melde dich doch gern direkt bei mir:
Constantin Clodius
Mobil: +49 170 3660753
E-Mail: c.clodius@zabelglobal.com