Werde Altenpfleger (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit – ohne Rufbereitschaft!
ID:
Einsatzort: Crimmitschau
Art(en) der Anstellung: Schicht, Teilzeit, Vollzeit
Bei uns, einem erfahrenen Personaldienstleister im Pflegebereich, erhältst du die Freiheit, Flexibilität und Wertschätzung, die du verdienst. Egal, ob du Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger bist – wir bringen dich dorthin, wo du gebraucht wirst!
Für abwechslungsreiche Einsätze bei unseren Kunden in Crimmitschau und Umgebung suchen wir dich als Pflegeprofi mit Herz und Verstand.
Das bringst du mit:
* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Krankenschwester
* Empathie, Zuverlässigkeit und Teamgeist
* Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
* Führerschein wünschenswert, aber kein Muss
Das bieten wir dir:
* Übertarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Flexible Dienst- und Urlaubsplanung – echte Work-Life-Balance
* 35 Std./Woche = deine Teilzeit, volle Flexibilität
* Prämien für erfolgreiche Mitarbeitereempfehlungen
* Optional: Dienstwagen ohne Werbung oder Fahrkostenzuschuss
* Unbefristeter Vertrag für deine Sicherheit
* Betriebliche Krankenzusatzversicherung
* Steuerfreie Edenred-Gutscheine
* Exklusive Corporate Benefits & Rabatte
* Gefördertes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
* Persönliche Begleitung durch einen festen Ansprechpartner
* Wahlweise: Bundesweite Work-&-Travel-Einsätze
Werde Teil unseres Netzwerks – Pflegejob mit Persönlichkeit.
Wir bringen dich dorthin, wo du dich wohlfühlst. Ob in der stationären Altenpflege, im Krankenhaus oder in der ambulanten Pflege – du bestimmst, was zu dir passt.
Jetzt bewerben und Pflege neu erleben – mit einem erfahrenen Personaldienstleister an deiner Seite!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Abteilungen: Medizin / Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP