Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte
Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke
Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie
SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf
Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter
anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de,
Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit
dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von
Karrieremessen im Portfolio. Lead Software Engineer (m/w/d) Deine
Aufgaben Entwicklung moderner C# / .NET-Lösungen für unsere
eCommerce-Plattformen auf Basis klar definierter
Business-Anforderungen Erstellung funktionaler und technischer
Konzepte in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern, UX und
Fachbereichen Weiterentwicklung bestehender Systeme, Prozesse und
Schnittstellen zur Optimierung der digitalen Customer Journey
Definition und Umsetzung von Systemarchitekturen, technischen
Anforderungen und Best Practices Sicherstellung von Codequalität
durch Code Reviews, Einhaltung von Coding Guidelines sowie
Durchführung von automatisierten Tests (Unit-, Integration- und
UAT-Tests) Dokumentation von Software-Architekturen, Prozessen und
Entwicklungsentscheidungen Technisches Coaching und Unterstützung
von Entwicklerkolleg:innen im Team Dein Profil Abgeschlossenes
Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5
Jahre Erfahrung in der C#/.NET-Entwicklung, idealerweise im Web-
und eCommerce-Umfeld Umfassende Kenntnisse in der Webentwicklung ,
Microservices-Architekturen, Webservice-Technologien (REST, SOAP)
sowie Client-/Serveranwendungen Erfahrung mit fachlicher Umsetzung,
z. B. als Teamkoordinator, mit sicherem Gespür für technische
Entscheidungen und der erfolgreichen Steuerung unserer
Entwicklungsteams Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ,
sowohl im Team als auch im Austausch mit Stakeholdern Deine
Benefits bei uns Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir
kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere
Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere
Worte, sondern gelebte Praxis! Dein Onboarding : Mehrwöchige
individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende
Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung:
Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6
Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben:
Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen
unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3
Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro
gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus
Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus
kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen
Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter,
während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist
stärken Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu
unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur
Auswahl an Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst
du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600
Marken Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen
Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland
arbeiten Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für
ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort-
und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt