Unternehmensentwickler in der Gemeinschaftsverpflegung
Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit Schwerpunkt auf der Gemeinschaftsverpflegung, das sich kontinuierlich weiterentwickelt. Wir zählen zu den führenden und stark wachsenden Unternehmen in Norddeutschland.
Unsere Leidenschaft gilt einer ausgewogenen und gesunden Ernährung, die Genuss und Verantwortung vereint.
Als Unternehmensentwickler werden Sie Teil eines hochmodernen Teams und gestalten aktiv die Zukunft der Gemeinschaftsverpflegung mit.
Aufgaben und Verantwortungsbereiche
* Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Unternehmensstrategie gemeinsam mit dem Geschäftsführer Produktion.
* Weitere Ziele sind: Wachstum, stetige Erhöhung der Kundenzufriedenheit, Gestaltung effizienter und stabiler Prozesse sowie der Einsatz einer effizienten IT mit dem Ziel einer hohen Standardisierung und Automatisierung.
Aufgaben des Unternehmensentwicklers
* Allgemeine Verwaltung: Gestaltung und Steuerung aller kaufmännischen Geschäftsprozesse.
* Rechnungswesen/Finanzmanagement: Finanz- und Rechnungswesen, Budget- und Liquiditätsplanung, Controlling.
* Personalmanagement: Internes und externes Personalmarketing, Entwicklung zeitgemäßer Führungsinstrumente, Personalauswahl, -einstellung und -betreuung.
* Vertrieb und Marketing: Entwicklung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien zur Umsatzsteigerung und Maximierung der Kundenzufriedenheit.
* IT: Verantwortung für die IT-Infrastruktur und Instrumente zur Digitalisierung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
Profil des idealen Kandidaten
* Ausbildung: Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichen Inhalten oder vergleichbare Qualifikation.
* Berufserfahrung: Branchenunabhängige Erfahrungen in einer kfm. Führungsposition.
* Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierung, Rechnungswesen/Finanzen/Controlling, Personalmanagement, Marketing und Vertrieb.
* Führungskompetenz: Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, zu führen und zu entwickeln.
* Persönlichkeit: Unternehmerisches Denken und Handeln, Agilität, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Umsetzungskompetenz.
Wir bieten
* Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
* Die Möglichkeit, die Zukunft des Unternehmens aktiv in direkter Berichtslinie zum Eigentümer zu gestalten.
* Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
* Ein motiviertes und engagiertes Team.