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Stellv. leitung (m/w/d) des wertstoffhofes

Eichenau
Landratsamt Fürstenfeldbruck
Leiter
Inserat online seit: 21 Mai
Beschreibung

Stellv. Leitung (m/w/d) des Wertstoffhofes stellv. Leitung (m/w/d) des Wertstoffhofes Eichenau und Alling ul li in Teilzeit mit 37 Stunden - auch 2 Teilzeitkräfte mit weniger Stunden, wobei eine Wochenarbeitszeit von 37 Stunden erreicht werden und eine Besetzung zu den Öffnungszeiten sichergestellt werden muss /li li geplanter Arbeitsbeginn: 01.09.2025 /li li Die Arbeitszeit richtet sich nach den Öffnungszeiten der beiden Wertstoffhöfe (Dienstag bis Freitag und jeden 2. Samstag) /li /ulp Der Abfallwirtschaftsbetrieb des Landkreises Fürstenfeldbruck wird als Eigenbetrieb geführt und beschäftigt zurzeit über 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der AWB erfüllt als öffentlich-rechtlicher Entsorgungsträger die Aufgaben der kommunalen Abfallwirtschaft im Landkreis Fürstenfeldbruck. /p IHRE AUFGABEN ul li Beratung der Anlieferer hinsichtlich der fachgerechten Entsorgung der Abfälle und Wertstoffe am Wertstoffhof /li li Vertretung der Wertstoffhofleitung: Personalführung, -organisation und -einsatzplanung incl. Erstellung der Schichtpläne und Stundenabrechnungen sowie Koordination der Urlaubs- und Krankheitsvertretungen /li li Organisation des Wertstoffhofbetriebes (Stoffstromsteuerung, Standortmanagement, Zahlungsverkehr und Buchhaltung) /li li Netzwerkpflege mit Entsorgern, Hausmeistern, Hausverwaltung und Kunden /li li Umsetzung der abfallwirtschaftlichen Ziele /li /ul IHR PROFIL ul li eine abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung oder mindestens zwanzigjährige Berufserfahrung bei einem Arbeitgeber aus dem Geltungsbereich des TVöD mit einschlägiger Berufserfahrung /li li Führungserfahrung und abfallwirtschaftsrechtliche Erfahrungen sind von Vorteil /li li Führerschein der Klasse B sowie Zur-Verfügung-Stellung des Privat - Kfz für dienstliche Zwecke /li li selbständiges, eigenverantwortliches Handeln, aber auch Teamfähigkeit /li li bürgerfreundliches Verhalten, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, schwierige Gespräche erfolgreich zu führen /li /ul UNSER ANGEBOT ul li Bezahlung nach Entgeltgruppe 6TVöD VKA /li li Jahressonderzahlungen lt. Tabelle /li li Zahlung der Großraum- und (optional) Kinderzulage /li li 6 Wochen Urlaub + 24./31.12, Faschingsdienstag frei /li li ein unbefristetes Arbeitsverhältnis /li /ul WIR BIETEN ZUSÄTZLICH ul li umfangreiche Sozialleistungen wie eigene Kinderferienbetreuung, Betriebsrente, Mobile Arbeit, wo möglich, Betriebssport, ÖPNV-Zuschuss /li /ulp Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Inklusion. Schwerbehinderte Personen und ihnen nach 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen). /pp p Ihr Ansprechpartner im Fachbereich: /p p Frau Schneider, /p p Bewerbungen bis zum 25.05.2025 bitte ausschließlich über unser digitales Bewerberportal. /p zurück zur Übersicht p Diese Ausschreibung wird betreut von: /p p Frau Jessica Reiner br/ Tel. br/ E-Mail: /p p Referenz-Nr.: 2025/AWB/52 /p /pp Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO /p

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