- Die Stadt Gotha -
sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Beschäftigten für den kommunalen Ermittlungs- und Vollzugsdienst (m/w/d)
im Bürgeramt der Stadtverwaltung.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören u. a.:
* die Kontrolle und Durchsetzung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung sowie der Gefahrenabwehr durch Anwendung der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und kommunalen Satzungen
* die Beseitigung von ordnungswidrigen Zuständen auf öffentlichen Verkehrsflächen (z. B. Straßen, Gehwegen und Plätzen etc.)
* die Überwachungen in städtischen Grünflächen sowie von Feld und Flur (Abfallablagerungen, Lärm- und Geruchsbelästigungen etc.)
* die Kontrolle und Ermittlungen in Gaststätten und Gewerbeeinrichtungen (Spielhallen, Märkte, Handwerk, Handel- und Reisegewerbe etc.)
* die Überwachung und Absicherung städtischer Veranstaltungen
* die Hundekontrollen (einschließlich Hundesteuer und Leinen- und Beißschutzpflicht)
* Kinder- und Jugendschutz (Alkoholkonsum, Schulpflichtverletzungen etc.)
* Problemplätze/-bereiche (Kontrolle der Einhaltung von Alkoholverboten, Aufenthaltsverboten etc.)
* Ahndung und Beseitigung von Ruhestörungen
* Sicherstellung von Gegenständen und Tieren
* Unterbindung verbotenen Bettelns und Kontrollgänge in der Obdachlosenunterkunft
* Befragung und Vernehmung von Zeugen oder Störern
* Verkehrsüberwachung (ruhender und fließender Verkehr)
* Amts- und Vollzugshilfe
Unsere Erwartungen:
* die abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (VFA) bzw. den Fortbildungslehrgang I oder eine vergleichbare Verwaltungsausbildung nach § 3 Thüringer Vollzugs-Dienstkräfte-Verordnung die zur Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben befähigt
* eine gute körperliche Konstitution
* gute Ausdrucksfähigkeit, situationsbezogene Sensibilität und deeskalierendes Verhalten
* anwendungsbereite Kenntnisse in der Datenerfassungstechnik sowie sicherer Umgang mit den Microsoft-Office Standardanwendungen
* Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B
* die zwingende Bereitschaft zu Außendienstarbeiten bei allen Witterungen, zu Arbeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. Wochenenddienste, sonn- und feiertags und in den Abend- bzw. Nachtstunden) sowie zum Tragen von Dienstkleidung
* ein eintragungsfreies Führungszeugnis, keine Vorstrafen und geordnete wirtschaftliche Verhältnisse
Ihre Vorzüge:
* eine Eingruppierung, die sich nach den geltenden tariflichen Vorschriften des TVöD (VKA) richtet
* eine Jahressonderzahlung nach dem TVöD (VKA) und eine jährliche leistungsbezogene Vergütung (LOB)
* vermögenswirksame Leistungen in Höhe von max. 40,00 €
* eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen)
* einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
* Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (Hansefit und vieles mehr)
* Jobrad
* einen sicheren Arbeitsplatz im Herzen der Residenzstadt Gotha
* eine Beschäftigung in Vollzeit
* vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eingruppierung:
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe 7 TVöD (VKA).
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 6. Oktober 2025.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail (ausschließlich als zusammenhängendes PDF-Dokument) an bewerbung@gotha.de oder schriftlich an Stadtverwaltung Gotha, Personalamt, Postfach 10 02 02, 99852 Gotha.
Dem Bewerbungsschreiben fügen Sie bitte einen tabellarischen Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse sowie die Abschriften Ihrer Schul-, Berufs- oder Studienabschlüsse bei.
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Was gilt es zu beachten?
Allgemein
Zu spät eingehende oder unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt. Postalisch eingehende Bewerbungen werden nicht zurückgesendet. Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass die durch die Bewerbung entstehenden Kosten (Reisekosten und sonstige Bewerbungs-kosten) nicht erstattet werden.
Gleichstellung
Angesichts der in der Stadt Gotha anzustrebenden Chancengleichheit in allen Bereichen des Berufslebens sind Bewerbungen von Frauen und Männern gleichermaßen erwünscht. Bewerber des unterrepräsentierten Geschlechts werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des § 8 Abs. 1 Thüringer Gleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen besonders berücksichtigt.
Im Übrigen ist die zu besetzende Stelle in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Datenschutz
Ihre Bewerbungsdaten werden entsprechend der DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Weitere Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten entnehmen Sie bitte den auf unserer Homepage (Rubrik: Stellenausschreibung) hinterlegten Hinweisen zur Datenverarbeitung.
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie die Einwilligung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die Stadt Gotha im Rahmen des Ausschreibungsverfahrens (Zweck der Verarbeitung) und bestätigen zugleich die Kenntnisnahme unserer Hinweise zur Datenverarbeitung. Die Einwilligung können Sie jederzeit widerrufen, allerdings führt dies zum Ausschluss aus dem laufenden Verfahren. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten beim Versand per E-Mail unverschlüsselt übertragen werden. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber/innen entsprechend § 16 Abs. 1 Nr. 2 ThürDSG i. V. m. § 17 DSGVO ordnungsgemäß gelöscht bzw. vernichtet.
gez. Kreuch
Oberbürgermeister