Hausmeister*in (m/w/d) für Wohngemeinschaften für Menschen mit Behinderungen
BB Nordost - Sozialraumorientierte Arbeit MOL, Behindertenhilfe, Seniorenarbeit
, unbefristet
Neuenhagen
Vollzeit, 39 Wochenstunden
Wir sind ambulant betreute Wohngemeinschaften für erwachsene Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung in Neuenhagen und Fredersdorf. Unser Ziel ist es, ein selbstbestimmtes und möglichst eigenständiges Leben in einer gemeinschaftlichen, wertschätzenden Umgebung zu ermöglichen.
Zur Unterstützung unseres Alltags suchen wir eine*n engagierte*n und zuverlässige*n Hausmeister*in, der*die uns in handwerklichen Belangen zur Seite steht und mit technischem Verständnis ebenso wie mit einem offenen, freundlichen Wesen überzeugt.
Aufgaben:
* Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten in und um die drei Wohnhäuser
* Koordination und Begleitung externer Fachfirmen bei größeren Arbeiten
* Pflege und Kontrolle der technischen Anlagen (z. B. Heizungen, Lüftungen, Hausanschlüsse)
* Regelmäßige Kontrollgänge zur Erhaltung der Verkehrssicherheit (z. B. Außenbereiche, Zugänge, Beleuchtung)
* Unterstützung bei saisonalen Arbeiten (z. B. Laub, Schneeräumen, Streuen)
* Rückmeldung an das Team bei Auffälligkeiten oder notwendigen Maßnahmen
Profil:
* Handwerkliches Geschick und Erfahrung in Reparatur- oder Instandhaltungsarbeiten
* Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
* Ein freundliches, geduldiges Auftreten gegenüber Menschen mit Behinderungen
* Offenheit für die Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team
* Führerschein der Klasse B
* Die Fähigkeit, auch in unerwarteten Situationen ruhig, lösungsorientiert und freundlich zu bleiben
Besondere Vorteile
Finanzielle Vorteile
* Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
* Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
* Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
* Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
* VBB-Firmenticket
* Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
Work-Life Balance
* 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und frei
* Gesundheitsprävention und -förderung
* Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
* Ferienangebote für Kinder und Enkelkinder
* Parkplätze in der Umgebung
* Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
Talentmanagement
* Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
* Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
* Supervision
Unternehmenskultur
* Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
* Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
* Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
* Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
* Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
* Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
* Regelmäßige Team-Events
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 14411