Pflegekraft (m/w/d)
1. Gardelegen
2. 01.12.2025, unbefristet
3. Teilzeit, 30 Std./Woche
4. Stellen-ID: J000029178
5. 2.888,26 - 3.344,30 (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden)
Für unseren ambulanten Pflegedienst in Gardelegen.
Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft.
Das bieten wir Ihnen
6. 13. Monatsgehalt
7. Anerkennung von Vordienstzeiten
8. Auslandsrückholdienst
9. Betriebliche Altersvorsorge
10. Fahrrad-Leasing
11. Fort- und Weiterbildungen
12. Mitarbeitendenvorteilsprogramm
13. Möglichkeit der Entgeltumwandlung
14. Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
15. Strukturierte Einarbeitung
16. Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
17. Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Das erwartet Sie
18. Sie betreuen und versorgen unsere Patient:innen in deren Zuhause mit Herz, Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein.
19. Sie führen die geplanten Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege fachgerecht und zuverlässig durch.
20. Sie gestalten eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege, die sich an den Bedürfnissen der Patient:innen orientiert.
21. Sie dokumentieren Ihre Pflegeleistungen und Maßnahmen sicher und digital.
22. Sie unterstützen bei der Mobilisierung und tragen aktiv zur Erhaltung und Förderung der Lebensqualität unserer Klient:innen bei.
23. Sie sorgen für einen reibungslosen Informationsaustausch – bei Übergaben ebenso wie in Teamgesprächen
Das zeichnet Sie aus
24. Abgeschlossene (mind. einjährige) Ausbildung zum (Alten-) Pflegehelfer / Gesundheits- und Krankenpflegehelfer / Gesundheits- und Pflegeassistent / Pflegefachassistent / zur Pflegehilfskraft (m/w/d)
25. Alternativ Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen bzw. in der Pflege und verfügen über einen Pflegebasiskurs / LG1-Schein / §132a Behandlungspflegeschein
26. Führerschein Klasse B
27. Hohes Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit
28. Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit
29. Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von