Inserat online seit: 9 Oktober
Aufgaben der Stelle
Die Stiftung Kieler Stadtkloster ist eine gemeinnützige Stiftung und eine der ältesten Institutionen Kiels. Seit über 750 Jahren sind wir für andere da. Wir betreiben zehn Seniorenzentren mit jeglichen Wohnformen für ältere Menschen, wie stationäre Pflege, Tagespflege, Wohngemeinschaften, Wohnen mit Service oder Seniorenwohnheime. Ergänzt wird das Angebot um einen ambulanten Pflegedienst.
Als Mitglied in unserem großen Team bist du Teil einer starken Organisation – und ein Teil einer Gemeinschaft, die Menschlichkeit zu ihren besonderen Stärken zählt. Noch vor der Qualifikation kommt die Motivation. Man kann es auch einfacher ausdrücken: Wir wünschen uns als Kolleg*innen Menschen mit viel Herz und dem Wunsch, etwas zu bewirken.
Hauswirtschaftsleitung / stellv. Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit mit bis zu 38,5 Wochenstunden
Deine Aufgaben:
Du bist für die Leitung des Hauswirtschaftsbereiches in der Einrichtung verantwortlichDu bist für die Durchführung der Qualitätssicherungsmaßnahmen zuständigDu bist Teil von hausinternen und hausübergreifenden ProjektenDu bist für die Personalführung und –Einsatz Planung verantwortlichDu bist verantwortlich für die Wirtschaftlichkeit der hauswirtschaftlichen DienstleistungenDu arbeitest eng mit dem Führungsteam des Hauses und dem Hauswirtschaftsmanagement zusammenDu trägst zur Förderung eines positiven Arbeitsklimas beiDeine Persönlichkeit:
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Hauswirtschaftlichen Betriebsleitung oder ähnliche QualifikationBestenfalls besitzt Du langjährige Berufs- und LeitungserfahrungenDu hast Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Du arbeitest strukturiert, zielorientiert und wirtschaftlichZu Deinen Stärken zählen Teamfähigkeit und DurchsetzungsvermögenDu bist zuverlässig und verantwortungsbewusst Unsere Benefits:
Entgelt: Vergütung nach Haustarif, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zulagen- und Prämiensystem, Arbeitgeberzuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge, Krankengeld-Aufstockung, steuerfreie Einkaufskarte, Zuschuss zum Jobticket, BikeleasingEinsätze: keine geteilten Dienste, keine angeordneten Überstunden, jedes 2. Wochenende frei, garantiert 3 Wochen zusammenhängender Urlaub, frühzeitige DienstplanungEntwicklung: unbefristete Arbeitsverhältnisse, koordinierte Einarbeitung, Kostenübernahme bei Aus-, Fort- und Weiterbildungen, aktive Karriereplanung, regelmäßige Fortbildungen, anerkannter AusbildungsbetriebExtras: 6 Wochen Urlaubsanspruch, regelmäßige Mitarbeiterevents, Gesundheitsmanagement und Präventionsangebote, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem BetriebsratWerde Teil des Teams! Sende uns dazu bitte deine Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum zu.
