Persönliche Einarbeitung und Unterstützung durch unterschiedliche Fachbereiche
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
Dienstwagen, im Rahmen der 1% Regelung auch zur privaten Nutzung
Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen
Kollegialität und wertschätzendes Betriebsklima
Regelmäßige Mitarbeiterevents zum gegenseitigen Kennenlernen
Qualifikationen und Weiterbildungen in eigener Akademie
Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
Corporate Benefits mit Preisnachlässen auf über 250 Topmarken
Mitgliedschaft bei Wellpass mit deutschlandweiten Fitness- und Wellnessangeboten
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung deines Pflegeteams und stellst eine strukturierte, reibungslose Zusammenarbeit in der außerklinischen Intensivpflege sicher.
Du gewährleistest eine qualitativ hochwertige, professionelle Pflegeleistung gemäß den geltenden fachlichen Standards und S2‑Leitlinien und setzt Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsentwicklung um.
Im Aufnahme‑ und Einsatzmanagement setzt du die personellen Ressourcen deines Teams vorausschauend, effizient und bedarfsgerecht ein.
Du förderst die individuelle Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter*innen durch Anleitung, Coaching und kontinuierliche fachliche Unterstützung im Pflegealltag.
Du führst regelmäßige Kunden‑, Angehörigen‑ und Teamgespräche und sorgst für eine transparente und vertrauensvolle Kommunikation.
Die Erstellung, Steuerung und Optimierung der Dienst‑ und Urlaubspläne gehören ebenso zu deinen zentralen Aufgaben. xniyctf
Außerdem stellst du eine vollständige, sorgfältige und gesetzeskonforme Pflegedokumentation sowie die ordnungsgemäße Führung aller Leistungsnachweise sicher, wie sie in der außerklinischen Intensivpflege gefordert werden.
Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder generalistische Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Wünschenswert: Weiterbildung zur Pflegefachkraft für Anästhesie und Intensivpflege und/oder zum Pflegeexperten für außerklinische Intensivpflege
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der klinischen oder außerklinischen Intensivpflege
Mehrjährige Führungserfahrung sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen