Das Pius-Hospital ist ein führendes, katholisches Krankenhaus der Schwerpunktversorgung im Nordwesten Deutschlands und Teil der Universitätsmedizin Oldenburg. 13 Kliniken, Institute, Fachabteilungen und mehrere zertifizierte Zentren bilden das breite und spezialisierte Leistungsspektrum ab. Im Rahmen der kooperierenden Universitätsmedizin Oldenburg ist das Pius-Hospital aktuell mit sechs Professuren vertreten. Aufgrund stetiger Weiterentwicklung - strategisch, strukturell, personell, prozessual und intrastrukturell ist das Pius-Hospital ein attraktives Krankenhaus mit stabiler wirtschaftlicher Lage. Über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich professionell um das Wohlergehen unserer jährlich mehr als 20.000 stationär und mehr als 55.000 ambulant zu behandelnden Patientinnen und Patienten. Eine hohe Qualität und Sicherheit, die gute interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit zeichnen das Pius-Hospital aus.
Das Team der Abteilung für Personal besteht aus zwölf engagierten Kolleginnen und Kollegen - ob Gehaltsabrechnung oder Entwicklungsthemen, ob Dienstplanung, tarifliche Fragen, Gesundheitsmanagement, Benefits oder Bildungsveranstaltungen - für alles haben wir ein offenes Ohr und suchen mit unseren Mitarbeitenden und Führungskräften die besten Lösungen!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n
Mitarbeiter/in Personal (w/m/d)
in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
* Dokumentenmanagement
* Anlegen und Führen von Personalakten, Digitalisierung von Unterlagen
* Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeiter/innen im Rahmen unserer Einführungstage
* Post- und Ablageorganisation
Ihr Profil
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung in üblichen Bürotätigkeiten einer Personalabteilung
* Sie verstehen sich als Dienstleister/in und Unterstützer/in
* Sie arbeiten gerne teamorientiert, selbstständig und eigenverantwortlich
* Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Reihe (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
Wir bieten
* Zentrale Lage - Arbeitsplatz inmitten der attraktiven Innenstadt Oldenburgs mit sehr guter Erreichbarkeit und Anbindung im ÖPNV
* Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
* Unterstützung durch ein engagiertes Team mit kollegialer, positiver Arbeitsatmosphäre
* 30 Urlaubstage plus Sonderurlaubstage bei bestimmten Anlässen
* Attraktive Betriebliche Altersversorgung über die Katholische Zusatzversorgungskasse (KZVK)
* Interessante Benefits in den Bereichen Gesundheitsförderung (Hansefit und eGYM), Fahrradleasing (BusinessBike) und ein gefördertes JobTicket
* Mitarbeitervergünstigungen z. B. in der Cafeteria oder über die Einkaufsportale der Caritasunternehmen
* Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und sich weiterentwickelnden Krankenhaus
* Eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen - Sie sorgen mit Ihrer Arbeit für die Sicherstellung einer adäquaten medizinischen Versorgung - heute und morgen!
Sie haben Lust auf ein Unternehmen, welches sich für das Wohlergehen Anderer einsetzt und haben Freude daran, die Weiterentwicklung eines Unternehmens mitzugestalten? Sie motiviert ein soziales Miteinander, das Arbeiten im Team und ein eigener Verantwortungsbereich? Dann sollten wir uns kennen lernen!
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