Aktualisiert am 07/04/2026
* Internationalera Anbieter und Marktführer in seinem Segment
* Spannende Aufgabe im stark wachsenden Unternehmen
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein internationaler Anbieter von Self-Service Lagerhäusern.
Aufgabengebiet
* Strategische und operative Führung mehrerer Standorte in Düsseldorf und Umgebung
* Disziplinarische Verantwortung für das Store Personal
* Individuelle Weiterentwicklung des Store Personals
* Rekrutierung neuer Mitarbeiter:Innen zusammen mit Human Resources
* Sicherstellen eines hervorragenden Kundenservices am POS
* Entwicklung und Einleitung von Maßnahmen, um Verkaufsziele zu erreichen
* Regelmäßige Ergebniskontrolle und Analyse der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
* Wettbewerbsbeobachtung und -analyse
* Zusammenarbeit mit unserem Facility Management
* Personaleinsatzplanung
* Reporting an Senior District Manager (m/w/d)
Anforderungsprofil
* Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem filialorganisierten Unternehmen (Mode, Optik, Akustik, DIY, etc.)
* Erfahrung Mitarbeiter zu coachen und fachlich weiterzuentwickeln
* Erfahrung und Fähigkeit Mitarbeiter auch über größere Entfernungen hinweg zu führen
* Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie Begeisterungsfähigkeit
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und gute MS-Office Kenntnisse
* Bereitschaft zu einer reiseintensiven Tätigkeit
Vergütungspaket
* Zahlreiche Weitbildungsmöglichkeiten
* Attraktive Employer Benefits
* Interne Entwicklung im stark wachsenden Umfeld möglich
Kontakt
Aneta Biber
Referenznummer
JN-032026-6961221
Telefonnummer
+49 1788005882