Jobbeschreibung
Betreuung der IT-Infrastruktur und technischen Systeme, die für die Sicherheit der Forschungsreaktoranlagen zuständig sind.
Fehlersuche und deren Behebung an den Anlagen der Objektsicherung (z. B. Zutrittskontrollsystem, Videoanlage, Zaundetektor).
Planung und Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen der Objektsicherung (z. B. Prüfung der Einbruchmeldeanlagen, Polizeidirektverbindung).
Unterstützung des Objektsicherungsbeauftragten bei der Umsetzung der behördlichen Auflagen (z. B. Betreuung von Sachverständigen und externen Dienstleistern).
Unterstützung des IT-Sicherheitsbeauftragten bei der Umsetzung und Überwachung von IT-Sicherheitsmaßnahmen (z. B. Prüfung von externen Datenträgern, Einrichten von Profilen und Passwörtern, Bewertung von eingesetzter Software).
Installation und Konfiguration von Hardware und Software (z. B. Aufsetzen von PCs, welche nicht durch die Hereon-lT betreut werden).
Pflege der IT-Dokumentation der durchgeführten Arbeiten, Erstellung von Reports.
Ihre Aufgaben:
* Betreuung der IT-Infrastruktur
* Planung und Durchführung von Prüfungen
* Unterstützung von Fachleuten
* Installation und Konfiguration von Hardware und Software
Anforderungen
Qualifikationen
Succesful abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatikerin (m/w/d) für Systemintegration oder vergleichbar.
Mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich.
Kenntnisse und Fähigkeiten
* Kenntnisse mit Microsoft-Infrastruktur-Diensten (Gruppenrichtlinien etc.)
* Kenntnisse in der Administration von Linux- und Windows-Betriebssystemen
* Kenntnisse der Elektrotechnik in industriellen Anlagen
* Kenntnisse in der Sicherheitstechnik
* Kenntnisse in der IT-Sicherheit mit Netzwerktechnologien und Firewall-Konfigurationen
* Erfahrung mit IT-Systemen in sicherheitskritischen Bereichen
Vorteile
Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem Forschungszentrum mit rund 1.000 Beschäftigten aus mehr als 60 Nationen.
Ein gut angebundener Forschungscampus (ÖPNV) und beste Möglichkeiten zur Vernetzung.
Individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes und Vergütung bis zur Entgeltgruppe 9a nach TV EntgO Bund.
Ein hervorragende technische Infrastruktur und eine moderne Arbeitsplatzausstattung.
Sechs Wochen Urlaub im Jahr; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr.
Eine sehr gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben; Angebote von mobiler und flexibler Arbeit.
Familienfreundliche Unternehmenspolitik mit Kinderbetreuungsangeboten.
Kostenloses Employee Assistance Program (EAP).
Corporate Benefits.
Ein abwechslungsreiches Kantinenangebot auf dem Campus.
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