Ab sofort | unbefristet | in Vollzeit| 13. Gehalt Zur Verstärkung unseres Teams in der außerklinischen Intensivpflege suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) im Senioren-Wohnpark Landshut, die mit Leidenschaft und Verantwortung die Pflegeleitung unserer Bewohner übernimmt. Über uns: Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Bereich der Seniorenpflege und -betreuung. Mit über 4.200 Mitarbeitenden in rund 55 Einrichtungen bieten wir mehr als 6.000 pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und würdevolles Zuhause. Der außerklinische Intensivpflegebereich im Senioren-Wohnpark Landshut umfasst 20 Betten. Wir legen großen Wert auf eine individuelle Betreuung, bei der Wertschätzung und Empathie im Vordergrund stehen. Was wir bieten: - Verantwortung in einer wertschätzenden Umgebung - Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen - Eine erfüllende Tätigkeit, bei der Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner machen können - Kindergartenzuschuss bis zu 50% - Führerschein Darlehen - Wellpass - Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm - ValueApp - Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können - Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf - Individuelle Weiterbildung/ Fortbildung kostenlos Ihre Aufgaben: - Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und geborgen fühlen - Führung und Organisation des Pflegeteams - Koordination und Sicherstellung der Pflegequalität sowie der effizienten Pflegeprozesse - Planung und Durchführung von Pflege- und Betreuungskonzepten - Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachkräften - Sicherstellung einer positiven und wertschätzenden Teamkultur - Schulung und Unterstützung des Pflegepersonals in pflegerischen und organisatorischen Belangen - Enger Kontakt zu Angehörigen und aktiver Austausch zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung Ihr Profil: - Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern - Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (z.B. Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege) - Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement - Zusatzqualifikation in außerklinischer Beatmung oder die Bereitschaft, diese in den ersten 6 Monaten zu erlangen - Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung von Pflegeeinrichtungen oder Teams ist von Vorteil - Empathie und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Bewohnern und Teammitgliedern - Hohe Teamorientierung und Organisationstalent Bewerben Sie sich noch heute und werden Sie Teil des Teams – bei uns zählt Ihr Engagement und Ihre Expertise! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Kurzbewerberformular oder per E-Mail an bewerbung@emvia.de (https://mailto: bewerbung@emvia.de ). Für Fragen zu unseren Positionen stehe ich Ihnen gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Sie erreichen mich telefonisch unter 0152 38853666 oder per e-Mail unter bewerbung@emvia.de (https://mailto: bewerbung@emvia.de ). Ich freue mich darauf, Ihnen weiterzuhelfen! Lisa Rabes (Referentin Recruiting) Werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft, in der Ihr Beitrag wirklich zählt und Sie aktiv das Leben unserer Bewohner bereichern – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Vielfalt ist uns wichtig: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige nur eine Personenbezeichnung – natürlich sind bei uns alle Menschen willkommen, ganz gleich welchen Geschlechts (m/w/d), welcher Herkunft oder ob mit oder ohne Beeinträchtigung. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen möchten. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Beatmungspflege (invasiv, nicht-invasiv)