Bei AIXTRON, dem führenden Anbieter von Depositionsanlagen für die Halbleiterindustrie, schaffen wir nicht nur Technologien – wir gestalten die Zukunft. Unsere hochmodernen Anlagen sind das Herzstück vieler High-Tech-Anwendungen, von LED- und Displaytechnologie bis hin zu Energiemanagement, Kommunikation und Vielem mehr. Bei AIXTRON erwarten dich spannende Projekte, interdisziplinäre Teams und die Chance, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu stehen.
Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Software QA
Planung, Koordination und Priorisierung der Teamaufgaben sowie Sicherstellung der leistungs- und termingerechten Umsetzung
Abstimmung der SW-Qualifizierungs- und Releasepläne mit Softwareentwicklung, Projekt- und Programm-Management sowie weiteren Stakeholdern
Planung des Personalbedarfs im Team unter Berücksichtigung der zeitlichen und finanziellen Rahmenbedingungen in den Entwicklungsprojekten
Kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Technologien zur Softwarevalidierung Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben. o Optimierung anlagenunabhängiger Testinfrastrukturen o Einführung und Aufbau moderner HiL-Prüfstände o Reduzierung von Validierungskosten und Testlaufzeiten
Coaching und Weiterentwicklung des Teams in den Bereichen QA-Technologien, Testautomatisierung, Simulation, Plant-Modelling, Projektmanagement und internationale Zusammenarbeit
Vertretung der Teaminteressen in internen und externen Gremien – auch auf höchster Ebene
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs
Sehr sicheres Auftreten sowie Erfahrung in der erfolgreichen Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern bis hin zum Top-Management
Fundierte Kenntnisse in Software-Testprozessen, Testautomatisierung und der Anwendung moderner Test- und Simulationstechnologien
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Flexible Arbeitszeiten: Bei uns kannst du deine Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeit flexibel gestalten, mobil arbeiten und somit zwischen Büro und Mobile Office wechseln.
Urlaub: Du erhältst standardmäßig 30 Urlaubstage. Gewinnbeteiligung: Als Mitarbeiter:in hast du die Chance, am Unternehmenserfolg teilzuhaben und von einer Gewinnbeteiligung zu profitieren.
Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass du dich kontinuierlich weiterentwickelst. Altersvorsorge und Zusatzversicherungen: Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge und bieten Vermögenswirksame Leistungen sowie individuelle Zusatzversicherungen an.
Corporate Benefits: Du profitierst im Rahmen unseres Corporate Benefits-Programms von exklusiven Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnern.
Offene Unternehmenskultur: Wir pflegen eine offene und respektvolle "Duz”-Kultur, die sich über alle Hierarchieebenen erstreckt. Nachhaltigkeit und Mobilität: Wir setzen auf Nachhaltigkeit und bieten E-Ladestationen für PKW und Fahrräder sowie eine gute Verkehrsanbindung mit kostenfreien Parkplätzen an.