Wir suchen eine fachkundige Person für die Planung und Umsetzung von Stadtentwicklungskonzepten. Als Stadt- und Landschaftsplaner/in werden Sie für die Entwicklung von Bebauungsplänen, Satzungen sowie Änderungsverfahren des Flächennutzungsplanes verantwortlich sein.
Ihre Aufgaben:
* Entwurf und Ausarbeitung von Bebauungsplänen (textliche und zeichnerische Teile) und Satzungen nach dem BauGB
* Änderungsverfahren des Flächennutzungsplanes
* Entwicklung von städtebaulichen Rahmenplänen und Stadtentwicklungskonzepten
* Vorbereiten und Durchführen von konkurrierenden Planungsverfahren (VgV-Verfahren, Wettbewerbe)
* Betreuung von Planungsbüros im Zusammenhang mit extern vergebenen Planungsleistungen
* Planungsrechtliche Beurteilung von Einzelbauvorhaben
* Beratung von Bürgern und Architekten
Ihr Profil:
* Ein abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium (Abschluss: Diplom / Master / Bachelor der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung / Raumplanung, Architektur / Städtebau, Geographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung)
* Angewandte Kenntnisse in der Bauleitplanung in der öffentlichen Verwaltung oder einem Planungsbüro sind wünschenswert
* Sicherer Umgang mit dem Bauplanungs- und Bauordnungsrecht und den entsprechenden Rechtsvorschriften
* Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines Teams
* Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
* EDV-Kenntnisse (sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen)
Was bieten wir?
* eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
* ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum zur Erfüllung des städtischen Auftrags
* Work-Life-Balance durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten
* individuelle und bezahlte Fortbildungen
* die Bereitstellung von städt. PKW´s für Dienstfahrten
* ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie ein Firmenfitness-Programm
* moderne Arbeitsplätze und hochwertige technische Ausstattung, z.B. Tablets, Diensthandy uvm.
* Betriebssportgemeinschaft
* Firmenevents, z.B. Stoppelmarkt, Betriebsausflug oder Weihnachtsfeier
* Tarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes
o eine Jahressonderzahlung
o eine betriebliche Altersversorgung mit Arbeitergeberbeteiligung
o tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von Tagen
o Bike-Leasing
o Automatische Gehaltserhöhungen durch Tarifverhandlungen
Bei der o.g. Stelle handelt es sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden. Die Stadt fördert die Gleichstellung aller Geschlechter und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Einstellung und Entgeltzahlung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD (je nach persönlicher Qualifikation).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.