Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Unternehmen mit Hauptsitz in Potsdam. In seinen Gesellschaften arbeiten über 2.300 Mitarbeitende in den Bereichen Teilhabe, Gesundheit, Bildung und Arbeit – getragen von christlichen Werten und mit fachlicher Kompetenz.
Fachkräfte verschiedener Professionen begleiten Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen in ihren verschiedenen Lebensphasen - in Kitas, Familienberatungsstellen, persönlicher Assistenz, (Früh-)Förderung, Wohnangeboten und ambulanter Pflege. Die besondere fachliche Expertise liegt in der spezifischen Unterstützung von Menschen mit Autismus, Taubblindheit sowie geistiger oder körperlicher Behinderung - an Standorten in Potsdam, Berlin und Brandenburg.
Verstärken Sie das Team in unserer neuen und inklusiven Inobhutnahme- und Clearingstelle, dem Zuhause für Kinder und Jugendliche mit Behinderung, zum nächsstmöglichen Zeitpunkt, als
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (gn*) Inobhutnahmestelle
25 - 40 h/Woche
Ab sofort
Geborgenheit : Sicherheit geben – ermöglichen Sie Kindern und Jugendlichen in unserer neuen Inobhutnahmestelle ein liebevolles Zuhause auf Zeit.
Assistenz und Begleitung : Sie haben Freude an der professionellen, zugewandten Assistenz und Begleitung unserer in Obhut genommenen Kinder/Jugendlichen mit und ohne Teilhabeeinschränkungen.
Alltagsgestaltung : Sie planen und gestalten den Tagesablauf und den Alltag gemeinsam mit den Kindern/Jugendlichen.
Gesundheitspflege : Sie tragen Sorge für eine professionelle und verlässliche Betreuung und Begleitung insbesondere in Bezug auf die Gesundheitspflege der Kinder und Jugendlichen.
Schulung : Sie beraten, begleiten und schulen unsere Fachkräfte und Mitarbeitenden, so dass sie eigenständig (behandlungs)-pflegerische Maßnahmen fachlich fundiert durchführen können.
Anleitung : Sie sind weiterhin verantwortlich für eine fachliche Anleitung der Mitarbeitenden ohne pflegefachliche Ausbildung.
Pflegeberatung : Sie beraten hinsichtlich Pflegestandards, Pflegeplanung, Pflegedokumentation.
Dokumentation : Sie gewährleisten eine verantwortungsvolle und fachlich sichere Führung der digitalen Dokumentation.
Neuer Standort: die Chance, in einem attraktiven barrierefreien Neubau einen sichereren und liebevollen Ort für 6 Kinder und Jugendlichen in Obhut zu gestalten
Verantwortung : Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem fröhlichen und engagierten Team.
Vergütung : Attraktive Vergütung nach AVR DWBO (EG 8) mit systematischer Gehaltsentwicklung.
Urlaub & Sonderzahlungen : Jahressonderzahlungen und 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
Altersvorsorge : Betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
Familienfreundlichkeit : Kinderzuschlag (91,79 € je Kind bei Vollzeit) und bevorzugte Kita-Platzvergabe.
Mitarbeitendenrabatte : Rabatt bei zahlreichen Partnern.
Weiterentwicklung : Individuelle Personalentwicklung durch Teamcoachings, Supervisionen und Praxisanleitung.
Onboarding & Teamgeist : Willkommenstage für neue Kolleg:innen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander.
Mobilität: Mobilitätszuschuss nach der Probezeit: für ein Jobrad / VBB- / Deutschlandticket oder kostenfreies Oberlinfahrrad.
Qualifikation : Sie verfügen über einen staatlich anerkannten Berufsabschluss als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Pflegefachkraft oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.
Krisenbegleitung : Sie stehen dafür, Kindern und Jugendlichen in akuten Krisen Sicherheit, Schutz und Geborgenheit zu geben.
Erfahrung : Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne Teilhabeeinschränkungen.
Gesundheit : Sie können eine Masern-Schutzimpfung nachweisen; Werteorientierung : Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.
Sie sind willkommen - ganz gleich, welches Geschlecht Sie haben, woher Sie kommen, woran Sie glauben, wie alt Sie sind, wen Sie lieben oder ob Sie mit einer Behinderung leben. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderten-Vertretung: