Entwicklerin von Kindern
Bei uns arbeiten Sie in einer starken Gemeinschaft von Menschen, die Kinder unterstützen und fördern möchten.
* Begleiten und fördern: Die Kinder erhalten individuelle Unterstützung in ihrer Entwicklung – liebevoll, achtsam und mit Blick auf ihre Stärken.
* Vertrauensperson sein: Mit Empathie, Geduld und Klarheit bieten Sie den Kindern Sicherheit und Orientierung.
* Zusammenarbeiten: Die Zusammenarbeit mit den Eltern ist eng und vertrauensvoll – ein starkes Netzwerk um jedes Kind.
* Kreativ gestalten: Eigene Ideen werden in die Planung von Projekten, Spielen und Aktivitäten eingebracht und bereichern so den Kita-Alltag.
* Pädagogisch wirken: Das Team setzt gemeinsam unsere pädagogischen Konzepte um – und entwickelt sie aktiv weiter.
* Schutz geben: Die Mitarbeitenden tragen Mitverantwortung für den Kinder- und Betreutenschutz – sensibel, verantwortungsbewusst und professionell.
Wir bieten Ihnen:
* einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
* ein attraktives Gehalt, das am TVöD SuE orientiert ist
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
* bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
* günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
* ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen usw.
* freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
* Das SOS-Vorteilsportal Corporate Benefits bietet eine Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
* Als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeitende Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern.
Mit uns erhalten Sie:
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
* Regenerationstage
* anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
* Teamevents
* Ausflüge
* Kultur
* ausgezeichnete Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Aufbauend auf unseren Erfahrungen als Kinder- und Jugendhilfeorganisation, bieten wir Ihnen folgende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung:
* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
* mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
* profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
Wir unterstützen Sie:
* bei Bedarf besteht die Möglichkeit vorübergehend eine Wohnung in unserem Mitarbeiterappartement bereitzustellen
* unsere Berghütte steht sowohl für Freizeitaktivitäten mit den Kindern als auch zur privaten Nutzung für unsere Mitarbeitenden zur Verfügung
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