KRIKO Engineering ist ein unabhängiger Systemintegrator mit über 35 Jahren Erfahrung in Automation, Drives & Industrial IT. Unsere Datenplattform KRIS4 ermöglicht Unternehmen der Prozessindustrie die zentrale Erfassung, Visualisierung und Analyse von Produktions-, Energie- und Betriebsdaten – für mehr Transparenz, Effizienz und Nachhaltigkeit. 70+ Mitarbeitende, zwei Standorte (Freiburg & Basel), ein gemeinsames Ziel: Technisch durchdachte Lösungen, die unsere Kunden wirklich weiterbringen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Freiburg suchen wir eine(n)
Assistenz der Geschäftsführung & Recruiter (m/w/d)
Was wir Ihnen bieten
* Vielseitige Position mit hoher Eigenverantwortung und direkter Anbindung an die Geschäftsführung
* Flexible Arbeitszeiten, Mobile Working und moderne Arbeitsplätze
* Flache Hierarchien, wertschätzende Unternehmenskultur und familiäres Umfeld
* Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Leistungsgerechte Vergütung mit 13 Gehältern plus erfolgsabhängiger Prämie
* 30 Tage Urlaub sowie attraktive Zusatzleistungen
Ihre Aufgaben
* Eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Kandidatensuche bis zur Einstellung
* Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie Auswahl geeigneter Recruiting-Kanäle
* Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn, XING, StepStone sowie Direktansprache von Kandidat:innen
* Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews sowie Bewerberbetreuung über alle Prozessschritte hinweg
* Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Geschäftsführung im Recruiting
* Operative Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft inkl. Termin-, Meeting- und Präsentationsvorbereitung
* Koordination, Priorisierung und Bearbeitung von organisatorischen Themen, Sonderprojekten und Schnittstellen
Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personal, Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
* Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in einer Assistenzfunktion
* Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, Social Media und MS Office
* Sehr gute organisatorische Fähigkeiten, hohe Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, professionelles Auftreten und gutes Gespür für Menschen
* Hohe Diskretion, Loyalität und Freude an der engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
* Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Entscheidend sind Ihre Motivation und Ihr Potenzial, gemeinsam mit uns die digitale Zukunft der Industrie zu gestalten!