Zur Verstärkung unseres Teams in Wolfsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in geringfügiger Beschäftigung mit 6 Wochenstunden eine:n:
Lehrer Ergotherapie (m/w/d)
Was Sie erwartet
1. Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung des Unterrichts nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung in der Ergotherapie
2. Erstellung und Bewertung von Leistungskontrollen
3. Betreuung der Schüler:innen während der Ausbildung in Theorie und Praxis sowie im Praktikum
4. Koordination und Durchführung von staatlichen Prüfungen
5. Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern, Behörden etc.
6. Mitwirken bei der Teilnehmergewinnung
7. Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Unterrichts und der Kompetenzvermittlung
Was Sie mitbringen
8. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten oder abgeschlossenes Hochschulstudium in der Ergotherapie oder Vergleichbares wünschenswert
9. Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium im genannten Fachbereich oder Medizinpädagogik, Berufsschullehramt Gesundheit, Therapiewissenschaften o.Ä.
10. Mehrjährige Berufserfahrung sowie Lehrerfahrung wünschenswert
11. Pädagogische Vorkenntnisse oder pädagogisches Studium bzw. Fortbildung vorteilhaft
12. Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
13. Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität
14. Inhaltlich-didaktische Weiterentwicklung des Curriculums gemeinsam mit den Mitarbeitenden im Team
15. Fundiertes Fachwissen und Freude an der Wissensvermittlung
Was wir bieten
16. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungspotenzial in einem sinnstiftenden Umfeld
17. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen
18. Das Angebot sich kostenlos berufsbegleitend innerhalb der Gruppe weiterzubilden, wie z.B. durch ein Bachelor- oder Masterstudium
19. Kollegiale Unterstützungskultur, offenes Betriebsklima, Austausch auf Augenhöhe und Förderung des Teamzusammenhalts z.B. durch Mitarbeiterevents und flache Hierarchien
20. Nachhaltiger leben – wie z.B. mit unserem Bike-Leasing
21. Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
22. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Homeoffice in Form von Mobile WorkingFamilienservice30 Tage Urlaub + 2 geschenkte Tage
23. Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitnesskooperationspartnern
24. Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits
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