**Jobbeschreibung:**
">
1. Verantwortungsbereich: Gewährleistung eines reibungslosen IT-Betriebs für die Bereiche Netzwerk, Cloud und M365-Plattform, sowie der aktuellen HCL Notes-Plattform
">
2. Aufgaben:
">
1. Sicherstellung des kompetenzbasierten Einsatzes und der Weiterentwicklung der im Verantwortungsbereich liegenden Mitarbeiter
">
2. Verantwortung des definierten Bereichs bzgl. Sicherstellung des Geschäftsbetriebs sowie der Einhaltung regulatorischer Vorgaben
">
3. Leitung bzw. Mitwirken an strategischen Initiativen oder Projekten im definierten Verantwortungsbereich
">
4. Übernahme der Rolle des Prozess-Managers für IT-Prozesse und der damit verbundenen kontinuierlichen Verbesserung
">
5. Unterstützung der Fachteams in Form von Sparring
">
6. Teilnahme an Gremien und damit Entscheidung und Priorisierung durchzuführender Changes an der System- und Infrastrukturlandschaft der IT
">
7. Fristgerechte Bearbeitung und Rückmeldung von Revisionsfeststellungen gemäß Zuteilung
">
8. Durchführung von Kontrollen in den im Verantwortungsbereich liegenden Prozessen
">
9. Auswahl und Steuerung von externen Beratern/Dienstleistern
">
10. Verantwortung von Ausschreibungen für externe Dienstleister, inkl. Teilnahme an Auswahlgesprächen sowie Verhandlung und Erstellung der Verträge
">
11. Verhandlung und Abschluss sowie Sicherstellen der Erfüllung von Service-Level-Agreements
">
12. Unterstützung bei der Ausarbeitung und Aktualisierung der IT-Strategie sowie Übersetzung der Implikationen und Ableitung entsprechender Maßnahmen
">
**Anforderungen:
"">
* Bachelorabschluss (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
">
* Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
">
* Breit gefächertes IT-Know-How im Bereich von IT-Infrastrukturen, Microsoft Server-Betriebssystemen und Rechenzentrumsbetrieb
">
* Kenntnisse in den Bereichen Active Directory, Unix, VMware sowie Applikationsbereitstellung
">
* Technisches Verständnis mit einer analytischen, proaktiven Denk- und Arbeitsweise
">
* Hohes Durchsetzungsvermögen kombiniert mit Eigenverantwortlichkeit und starker Belastbarkeit
">
* Fähigkeit, technische Schwachstellen/Abhängigkeiten und Risiken zu erkennen und zu beurteilen
">
* Kommunikations-/Team- und Konfliktfähigkeit
">
* Spaß an der Motivation von Mitarbeitern und deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung
">
">
**Vorteile:
"">
* Eine krisenfeste Anstellung als unbefristeter Angestellter
">
* Eine 38-Stunden-Woche und attraktive Vergütung
">
* 30 Tage Urlaub, erweitert durch Gleittage und freie Feiertage
">
* Flexibilität durch ein individuelles Gleitzeitmodell
">
* Voll ausgestattetes Home-Office und monatlicher Zuschuss
">
* Ein kollegiales Team und regelmäßiger Austausch mit der Führungskraft
">
* Weitere Interne Programme zur Persönlichen und fachlichen Entwicklung
">
* Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen usw.
">
* Bikeleasing-Angebot, Fitnessstudiorabatte, Betriebsfeiern
">
* Jubiläumszahlungen und Betriebliche Sozialberatung
">
"]],