Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.400 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. Für unsere moderne und leistungsstarke Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit zur Stationsleitung der klinischen Prozesse. In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die prozessorientierte Steuerung und Optimierung des klinischen Alltags – ohne direkte Personalverantwortung. Werde Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für deine Zukunft. Ihre Aufgaben: -Analyse, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der klinischen Abläufe auf der Intensivstation -Koordination und Monitoring stationsrelevanter Prozesse (z. B. Verlegung, Aufnahme, Entlassung, Medikation, Hygiene) -Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung von Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards -Schnittstellenmanagement zwischen Pflege, ärztlichem Dienst, Therapie, Medizintechnik und Servicebereichen -Unterstützung bei Prozessdigitalisierung, Risikomanagement und Qualitätssicherung -Mitgestaltung und Vertretung der Intensivstation in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen -Mitwirkung bei Audits, Zertifizierungen (z. B. nach DIN ISO, KTQ) und internen Schulungen Ihr Anforderungsprofil: -Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege -Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung wünschenswert -Zusatzqualifikation oder nachgewiesene Erfahrung im Bereich Prozess- oder Qualitätsmanagement von Vorteil -Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit -Analytisches Denken sowie Interesse an Prozessoptimierung und digitalen Tools Wir bieten: - Eine Schlüsselrolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Klinikverbund - Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) - Gute Einarbeitung durch fest definierte langjährige Ansprechpartner - Hohes Maß an Eigenverantwortung - Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) - Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima - Dienstrad-Leasing - Corporate Benefits - Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Information Tobias Heckelsmüller Pflegedienstleitung T 49 8151 18-2217 Bewerbungen bitte ausschließlich online bitte über das Karriereportal der Starnberger Kliniken