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Controlling-spezialist

Schalksmühle
beBeeSachbearbeiter
Controlling
Inserat online seit: 11 August
Beschreibung

Sachbearbeiter im Controlling

Für unseren Standort Schalksmühle suchen wir einen erfahrenden Sachbearbeiter im Controlling zur Unterstützung unserer Geschäftsführung.

* Gemeinkostenrechnung: Eigenverantwortliche Sicherstellung der Gemeinkostenrechnung (BAB) einschließlich der zugehörigen Abschlussbuchungen/Umlagen und der Kostenstellenplanung.
* Quartalsabschlüsse: Erstellung des Quartalsabschlusses und des zugehörigen Reportings.
* Verkaufsergebnisrechnung: Durchführung der Verkaufsergebnisrechnung.
* Betriebswirtschaftliche Prozesse: Vorbereitung der Bestandsbewertung im Rahmen des Jahresabschlusses / der Inventur.
* Kontierungsprüfung: Kostenrechnerische Prüfung von Kontierungen in Bestellanforderungen und Bestellungen.
* Ausbildungsbetreuung: Betreuung und Unterstützung von Auszubildenden im Bereich Controlling.
* Analyse von Kostenabweichungen: Proaktive Analyse von Kostenabweichungen und Unterstützung bei der Identifikation von Effizienzpotenzialen.
* Zusammenarbeit mit Fachabteilungen: Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und der Geschäftsführung zur Prozessoptimierung.
* BI-Systeme: Optimierung und Weiterentwicklung der BI- und Controllingsysteme

Erforderliche Qualifikationen:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling.
* Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kosten- und Leistungsrechnung, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
* Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen.
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, verbunden mit einer selbstständigen Arbeitsweise.
* Hohe Affinität zu zahlenbasierten Analysen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen.

Vorteile:

* Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen.
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie - flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub sowie mobile Arbeit.
* Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase.
* Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a.

Weitere Informationen:
Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Wert auf Zusammenhalt und Gleichberechtigung. Wir möchten Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Interessen willkommen heißen und bieten ihnen die Möglichkeit, ihre Karriere voranzutreiben.

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