HBB Holzbau Bayern
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Wo Zukunft aus Holz entsteht
HBB Holzbau Bayern vereint unter einem Dach vier starke Marken:
FischerHaus, Naturholzhaus „System Gruber“, HBB Wohnungsbau und HBB Objektbau.
Unser Unternehmen steht für modernes, nachhaltiges Bauen mit Holz – von individuellen Einfamilienhäusern über ökologisch durchdachte Naturholzhäuser bis hin zu komplexen Wohn- und Gewerbebauten für private und öffentliche Auftraggeber.
Was uns verbindet: Zuverlässigkeit, Vertrauen und Ehrlichkeit. Werte, die wir täglich leben. Alles andere kann man lernen.
Was uns antreibt: gemeinsamer Erfolg, der sich für alle auszahlt.
* Organisation und Durchführung von Ausstattungs-Bemusterungen inklusive Dokumentation und Übertragung in Bemusterungspläne
* Planung und Gestaltung von Küchen, Bädern und individuellen Einbaumöbeln – abgestimmt auf Hauskonzept, Architektur und Bauherrenwünsche
* Entwicklung ganzheitlicher Wohnkonzepte in enger Abstimmung mit Architekten, Fachplanern und der Kalkulation
* Umsetzung von Preisanpassungen sowie Bearbeitung von Änderungswünschen im Rahmen des Bemusterungsprozesses
* Kompetente und zielgerichtete Begleitung unserer Kunden durch den gesamten Ausstattungsprozess – von der Idee bis zur finalen Entscheidung
* Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, technischen oder handwerklichen Bereich – idealerweise im Innenausbau, Möbel- oder Bausektor mit starkem Vertriebsfokus
* Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen, idealerweise auch Planungsprogrammen (z. B. CARAT)
* Räumliches Vorstellungsvermögen und Gespür für Design, Materialität und Funktion
* Wünschenswert sind Erfahrungen im Verkauf sowie in der individuellen Kundenberatung, mit der Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und in maßgeschneiderte Lösungen umzusetzen. xkxcfiw
* Selbstbewusstes, verbindliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
* Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Sorgfalt und Organisationstalent
* leistungsgerechte Vergütung mit Beteiligung am Unternehmenserfolg und div. soziale Komponente
* Urlaubsgeld
* flexible Arbeitszeiten -
Beste Vereinbarkeit von Job und Familie
* Angebote zur persönlichen Weiterbildung und Schulungen
* modernes Arbeitsumfeld und Gestaltungsfreiraum
* ein anspruchsvoller Aufgabenbereich in einem familiengeführten Traditionsunternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
* 30 Tage Urlaub
* AG-Zuschuss zur betrieb. Altersvorsorge
* Monatlicher steuerfreier Extrabetrag durch eine Mitarbeiter-Kreditkarte