Jobbeschreibung
\
Wir suchen einen IT-Leiter, der das IT-Team mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung leitet und aktiv am operativen Tagesgeschäft teilnimmt. Der Leiter ist für den sicheren Betrieb und die strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur verantwortlich. Dazu gehört die Gesamtverantwortung für Server, Netzwerke, Endgeräte, Security usw. Außerdem ist er für die Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen zuständig.
\
Ihre Aufgaben:
\
\
1. IT-Team leiten und steuern
\
2. IT-Infrastruktur sicher betreiben und weiterentwickeln
\
3. IT-Strategie entwickeln und umsetzen
\
4. IT-Sicherheit und Datenschutz gewährleisten
\
5. Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen führen
\
6. externe Dienstleister steuern
\
7. Führung und Motivation eines Teams
\
8. Betreuung von SAP-Systemen, Microsoft-Lösungen, IT-Infrastruktur und Netzwerken
\
9. Vertiefte Kenntnisse in IT-Security und Datenschutz
\
10. Strategische Denkweise und Entscheidungsstärke
\
11. Fundierte Kenntnisse in der Betreuung von SAP-Systemen und Microsoft-Lösungen
\
12. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
\
13. Zahlreiche Vorteile wie kurze Wege, klare Strukturen, flexible Arbeitszeiten und viel Zeit für dich selbst
\
14. Mitarbeiter werben Mitarbeiter
\
15. Campus wie verschiedene Einrichtungen
\
16. Eine flache Hierarchie und schnelle Entscheidungsprozesse
\
17. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.
\
18. Abschluss des Studiums Informatik oder vergleichbare Qualifikation
\
19. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT
\
20. Exzellente Kenntnisse in der Führung und Motivation eines Teams
\
21. Hohe Problemlösungskompetenz mit einer Hands-On-Mentalität
\
22. Hoher Grad an Flexibilität und einem starken Engagement
\