VERTRIEBSMITARBEITER (m/w/d) FACILITY MANAGEMENT Paderborn, BREMER Immobilien Service GmbH
Als Vertriebsmitarbeiter im Facility Management (m/w/d) an unserem Standort in Paderborn übernehmen Sie eine bedeutende Rolle in der Akquisition und Betreuung von FM-Aufträgen. Mit Ihrem technischen und kaufmännischen Know-how sind Sie erster Ansprechpartner für unsere Kunden und begleiten Projekte von der Angebotserstellung bis zur Vertragsverhandlung. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unseres Vertriebsbereichs bei.
Akquisition von Facility Management-AufträgenErstellung von Kalkulationen und Angeboten über FM-LeistungenMitwirken in agilen, interdisziplinären Teams innerhalb des BREMER-KonzernsAnsprechpartner für unsere Kunden und alle ProjektbeteiligtenBegleitung unserer SF-Teams im Rahmen von Akquisitionsgesprächen mit unseren AuftraggebernTechnisch und kaufmännische Vertragsverhandlungen für die FM-LeistungenErstellung von Ausschreibungsunterlagen für FM-LeistungenEinkauf von FM-Leistungen einschließlich Führen von Verhandlungen und VergabegesprächenAusbau und Weiterentwicklung unseres Vertriebsbereichs
Abgeschlossene kaufmännische / technische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches / technisches Studium oder Meister/ TechnikerMehrjährige Berufserfahrung im Facility Management und/oder der AkquisitionGewerkeübergreifendes Fachwissen in der Gebäudetechnik sowie den einschlägigen RegelgewerkenSehr motiviert für Vertrieb- und Beratungsleitung im Facility ManagementSelbstständig und kundenorientiertVerhandlungsgeschick, Durchsetzungsstark, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, TeamplayerSicherer Umgang mit MS-Office sowie branchenüblicher SoftwareFührerscheinklasse BReisebereitschaftGute Branchen- und Marktkenntnisse
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle TätigkeitenUnbefristeter ArbeitsvertragFirmenwagen auch zur privaten NutzungHochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten NutzungBREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Lebenslanges Lernen : individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits : betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
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