Sie sind ein vielseitiger HR-Profi, der alle Facetten des Personalwesens mit Leidenschaft und Fachkenntnis abdeckt? Für unseren geschätzten Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Personalreferent (m/w/d), der mit einem breiten HR-Know-how, Empathie und einer lösungsorientierten Arbeitsweise als kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen agiert. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
Ihre Vorteile
* Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren, wettbewerbsfähigen Gehalt und umfassender sozialer Absicherung.
* Wir bieten nicht nur eine sorgfältige Auswahl passender Arbeitsplätze und Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses, sondern stehen auch während der Beschäftigung beratend zur Seite.
* Durch regelmäßige Feedback- und Zielgespräche sowie individuell abgestimmte Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung unserer Mitarbeitenden.
* Mit höchsten Standards im Arbeitsschutz, arbeitsmedizinischer Betreuung und regelmäßigen Besuchen am Arbeitsplatz schaffen wir eine sichere und unterstützende Arbeitsumgebung.
Ihre Aufgaben
* Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
* Eigenverantwortliche Steuerung des Recruitings – von der Bedarfsklärung über die Bewerberkommunikation bis zur Vertragsvorbereitung
* Umfassende Personaladministration entlang des gesamten Employee Life Cycles
* Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
* Pflege und Weiterentwicklung der HR-Systeme sowie Sicherstellung einer korrekten Stammdatenverwaltung
* Erstellung von Reports, Statistiken und HR-Auswertungen für Management und Fachbereiche
* Betreuung und Begleitung der Auszubildenden
* Unterstützung der Geschäftsführung bzw. Vertretung des Sekretariats bei organisatorischen Aufgaben
Ihr Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
* Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR-Generalist
* Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und sichere Anwendung im operativen Tagesgeschäft
* Gute Anwenderkenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP (geno.HR)
* Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten
* Strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
* Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und organisatorisches Geschick
Interessiert?
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