Zweck und Ziel der Stelle Die apero GmbH steht als gesellschaftergeführtes Unternehmen für Kompetenz und Zuverlässigkeit im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Unser Ziel ist es, Menschen zusammen zu bringen, die zueinander passen, um gemeinsam Aufgaben zu lösen. Für unseren namhaften Kunden in Kirchdorf an der Iller suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mehrere Lagerhelfer (m/w/d) im Bereich Logistik. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung Materialeinräumer (m/w/d): Bedienen von Flurförderfahrzeugen Kommissionierte und zusammengestellte Artikel prüfen Geprüfte Artikel in der Produktion auf die dafür vorgesehenen Plätze transportieren Produktionsbänder mit jeglichen Waren bestücken Mitarbeiter im Wareneingang (m/w/d): Angelieferte Ware auspacken, auf Beschaffenheit prüfen und zählen Waren in die dafür vorgesehenen Boxen oder Paletten einräumen Kommissionierer im Hochregal (m/w/d): Kommissionieren im Hochregalstapler Teile nach Auftragsvorgaben zusammenstellen Zusammengestellte Teile auf Vollständigkeit prüfen Quittieren und Verbuchen von Aufträgen Mitarbeiter (m/w/d) im Hoftransport: LKWs be- und entladen mit einem 5t Dieselstapler (Front) Abgeladene Waren an die dafür vorgesehenen Lagerplätze transportieren Allgemeiner Hoftransport auf dem Firmengelände Unterstützen im Bereich Schlepper fahren, der die Waren in verschiedene Hallen transportiert Mitarbeiter (m/w/d) Konsolidierung: Mittels Handscanner den Auftrag auf Vollständigkeit prüfen Leichte Lagertätigkeit Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Fachlagerist (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik wünschenswert Gute Fahrpraxis mit einem Frontstaplern oder einer automatischen Ameise Gültiger Staplerschein Schichtbereitschaft (2-Schicht, ist je nach Abteilung erforderlich) Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Wir bieten Ihnen: Einsatzbegleitung und kompetente Ansprechpartner Übertarifliche Vergütung Pünktliche Auszahlung des Lohns i.d.R. unbefristete Arbeitsverträge Bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Schulungen/Qualifikation/Weiterbildungen Kostenübernahme bei arbeitsmedizinischen Vorsorgeuntersuchungen