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Industrial engineer (m/w/d)

Künzelsau
Ziehl-Abegg
Industrie Ingenieur
Inserat online seit: 10 September
Beschreibung

Industrial Engineer (m/w/d)

ZIEHL-ABEGG SE, Künzelsau

Ingenieurwesen & Technik, Professional

Ihr Aufgabenbereich

1. Durchführung von Prozessanalysen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen entlang der Wertschöpfungskette
2. Realisierung von Arbeitsplatz-, Ablauf- und Bereichsgestaltungen unter Anwendung von REFA-Zeitstudien
3. Organisation und Koordination von Wartungen und Serviceeinsätzen
4. Beschaffung von Betriebsmitteln, Maschinen und Anlagen
5. Begleitung von Automatisierungs- und Umstrukturierungsprojekten mit Fokus auf Effizienzsteigerung
6. Mitwirkung bei der Einführung neuer Produkte und innovativer Fertigungstechnologien
7. Übernahme von Projektverantwortung in Digitalisierungs- und Lean-Initiativen

Unsere Anforderungen

8. Abgeschlossenes technisches Studium oder Qualifikation als Meister/Techniker mit relevanter Berufserfahrung
9. Erfahrung in Fertigungsverfahren der Elektronik und Elektrotechnik
10. Analytische, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
11. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
12. Kenntnisse in Lean Management, REFA-Methoden; REFA-Grundausbildung wünschenswert
13. Sicherer Umgang mit MS-Office sowie einem gängigen ERP-System
14. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

15. Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
16. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
17. Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
18. Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
19. 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
20. Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
21. Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
22. Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende

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